1月12日，新华网发布《山东潍坊奎文：精准引育人才科创企业 激活高质量发展新动能》，报道了奎文区通过实施“智造进城 产业提升”战略，深化人才引育、强化科创扶持、搭建产学研协同平台等工作，推动人才智慧与科创活力深度融合，赋能都市工业升级，为区域高质量发展注入强劲动力。

走进位于山东省潍坊市奎文区的齐鲁创智园，巨匠智能研发车间内，邓琦林领衔的核心科研人员正围绕激光熔覆复合超声滚压技术，潜心攻关精度提升与产业化应用难题；迈沃净水科技的博士团队专注调试新一代膜分离净水设备，开展水质净化效率优化测试；领航农业科技团队聚焦智慧农业物联网技术，紧锣密鼓推进土壤墒情传感器研发与大数据监测系统调试。在这里，人才智慧与科创活力深度交融，一幅“人才引育+科技创新+产业升级”的共生共荣画卷正徐徐展开。

近年来，奎文区着力推进都市工业发展，持续迭代升级人才项目招引、科创企业扶持等政策举措，重点引进一批工业领域“四高”人才项目和高成长性科创企业，为区域高质量发展和产业转型升级注入源源不断的强劲动力。

土地资源紧缺是中心城区发展工业的共性制约，为破解这一难题，推动产业升级，奎文区全面实施“智造进城 产业提升”战略，先后赴上海交通大学、哈尔滨工业大学、南京工业大学等知名院校开展校地对接，先后引进以山东大学教授贾磊、上海交大副教授邓琦林、合肥工大教授徐少军为代表的一批高层次人才创业项目和一批高成长性科创企业。

“我们就是被奎文区的诚意打动，在此落户发展的。区委组织部、区科技局联合成立专项服务专班，多次与我们精准对接，不仅为我们争取到150万元专项扶持资金，还帮助我们协调解决了2000平方米研发生产车间。仅仅半年的时间，我们就成为了泰山人才企业。”山东巨匠智能产业技术研究院有限公司总经理、上海交大副教授邓琦林表示。作为奎文区人才项目培育的代表性成果，该公司与上海交通大学、山东科技大学联合开展核心技术攻关，总经理邓琦林更在第七届“创业齐鲁·共赢未来”高层次人才创业大赛中胜出，获评泰山创业领军人才荣誉称号。

引进来是基础，育得好才是关键。奎文区始终坚持“引得进、育得好、留得住”的全链条培育理念，把服务精准滴灌到企业发展的每一个关键节点。“我们提供覆盖企业全生命周期的人才政策包：初创期最高给予150万元专项扶持、5年免费场地；成长期给予研发费用补贴、产业链资源对接支持；成熟期提供技改升级资金、上市分阶段奖励，用真金白银和真心实意全方位护航企业梯次成长。”奎文区委常委、组织部部长田学刚介绍。

“入驻奎文以来，区里的精准扶持让企业实现了加速成长。尤其是在成长期关键阶段，帮我们对接高校专家团队联合开展技术攻关，协调解决低息科技成果转化贷，还在市场拓展、资质申报等方面给予全程指导，助力企业突破发展瓶颈。”博泓信息科技有限公司总经理孙衍国表示。作为奎文区培育的优质科技企业，博泓信息研发的水文防汛测报数据平台已覆盖山东省内水利系统，并成功获评省瞪羚企业、数字经济“晨星工厂”等重量级荣誉。

为进一步优化人才引育生态，奎文区精准施策推出多项扶持举措：设立专项人才基金提供全周期资金支持，优化国有园区场地弹性供给及租金减免政策适配企业发展需求，同步为创业人才发放生活补助与购房补贴；搭建产学研对接桥梁，选派干部赴高校担任科技人才专员，选聘专家人才到企业任职科技副总、科技副总工程师，分产业推动重点企业与高校开展联合技术攻关；用足用活社保补贴、技能培训等惠企政策，全方位护航人才成长与企业发展。一系列创新举措推动区域发展质效持续跃升，GDP增速等多项指标领跑全市。

如今的奎文区，正书写着创新驱动、产才融合的奋进篇章。未来，奎文区将持续深化“四链”融合，实施传统产业焕新、新兴产业突破、未来产业布局三大集中攻坚行动，系统构建“六优两新两未来”现代产业体系，全力建设创新驱动、开放协同的都市工业引领区，让更多人才在这片沃土上成就梦想，让更多企业在这里茁壮成长，为区域高质量发展注入更持久的动能。