今年法定节假日
放假调休天数比去年多5天
相比2025年的28天增加5天
还有兰州市
年假、婚假、产假/护理假
育儿假、陪护假
怎么休？休几天？
一起来看
2026年节假日安排
经国务院批准，现将2026年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下：
- 元旦：1月1日（周四）至3日（周六）放假调休，共3天。1月4日（周日）上班。
- 春节：2月15日（农历腊月二十八、周日）至23日（农历正月初七、周一）放假调休，共9天。2月14日（周六）、2月28日（周六）上班。
- 清明节：4月4日（周六）至6日（周一）放假，共3天。
- 劳动节：5月1日（周五）至5日（周二）放假调休，共5天。5月9日（周六）上班。
- 端午节：6月19日（周五）至21日（周日）放假，共3天。
- 中秋节：9月25日（周五）至27日（周日）放假，共3天。
- 国庆节：10月1日（周四）至7日（周三）放假调休，共7天。9月20日（周日）、10月10日（周六）上班。
✅兰州市限行规定：法定节假日、周末不限行。
✅高速免费时段：根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》，在春节、清明节、劳动节、国庆节4个国家法定节假日，7座及以下小型客车享受高速免费通行政策。
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职工年假规定
✅职工连续工作满1年以上的依法享受带薪年休假
《职工带薪年休假条例》规定，符合条件的职工按照累计工作年限依法享受不等的带薪年休假：
- 5天(工作满1年不满10年的)
- 10天(工作满10年不满20年的)
- 15天(工作满20年的)
*国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期，用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。
✅年假期间工资待遇：
单位应当保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
年假属于大家的法定权益，这里的“连续工作满12个月以上”，既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形，也包括职工在不同用人单位连续工作满12个月以上的情形。
所以，入职新单位后，只要够了“连续工作满12个月”，在工作时间上就符合享受带薪年休假的条件啦~
✅根据《甘肃省人口与计划生育条例》规定：
- 依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假三十日。
- 符合本条例规定生育子女的，女方享受产假一百八十日；男方享受护理假三十日。
- 符合本条例规定生育且子女不满三周岁的，夫妻双方所在单位应当分别给予每年十五日的育儿假。
- 在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间的独生子女家庭，独生子女父母年满六十周岁，患病或者生活不能自理的，其子女所在单位给予每年不少于十五日的陪护假。
✅假期期间工资待遇：
职工在婚假、产假、护理假、育儿假、陪护假期间，其薪酬、福利待遇不变。
来源：甘肃省卫健委
https://wsjk.gansu.gov.cn/wsjk/c113458/202112/1934187.shtml
来源：中国政府网，甘肃省卫健委兰州本地宝收集整理
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