为深入了解年轻干部在履行岗位职责中的所思、所想、所感、所获，听取年轻干部对工作和单位的意见建议，强化与年轻干部沟通交流，加快年轻干部成长成才。1月19日下午，东营市自然资源和规划局召开年轻干部座谈会，党组书记、局长陈明海主持会议并讲话，党组成员、副局长齐卉青参加会议。
座谈会上，年轻干部代表分别围绕“立足岗位实践，提升履职能力”“聚焦信息起草，提升文稿质量”“锤炼过硬作风，助力成长成才”三个主题谈收获感悟、存在问题、下步打算和意见建议。
陈明海强调，年轻干部是自然资源和规划事业发展的接班人和生力军，要时时刻刻以担当的姿态、奉献的情怀、过硬的本领、严谨的规矩、清廉的本色，履行新时代赋予年轻干部的使命任务，彰显鲜活向上的精气神儿。一要敢于担当，勇挑重担。要主动跳出岗位“舒适区”，不找借口勇接急难险重、不打折扣落实任务，把更多时间精力投入工作，在攻坚克难中锻炼能力、促进成长。二要甘于奉献，不计得失。要积极传承奉献精神，工作中不挑肥拣瘦、斤斤计较，主动参与重点项目统筹协调，积极参与重点工作一线攻坚，做到日常工作不推诿、额外任务不抱怨，在一点一滴中积累工作经验，诠释价值追求。三要提升能力，练就过硬本领。要修炼“提笔能写、开口能讲、遇事能办”的核心素养，既要立足岗位职责，把业务工作做精做细，也要熟练掌握沟通协调、应急处置、文稿写作等综合技能，成为“一专多能”的复合型人才。四要恪守规矩，言行有度。要养成良好职业习惯，严格遵守单位各项规章制度，一丝不苟落实考勤纪律、会议纪律、办事流程、请示报告等规定要求，把讲原则、守分寸刻在心里、落到实处。五要守牢底线，廉洁从政。要扣好廉洁从政“第一粒扣子”，严守纪律规矩，工作中坚持公私分明，生活中主动净化社交圈、生活圈、朋友圈，不被人情裹挟、不被利益诱惑，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线。
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