近日,确山县开发区管委会在日常走访中,再次为恒久制动、禾誉塑业、台半微电子等重点企业精准对接了用工需求。这并非一次临时行动,而是开发区“日常走访-快速响应-精准推送-平台联动”常态化助企招工工作机制的又一次生动实践,切实将“服务企业就是服务发展”的理念,落实在一个个具体的岗位对接中。
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开发区锚定春节期间是在外务工人员返乡的高峰期,也是本县企业招聘人员的黄金期,“分包乡镇推送机制”立即启动——各科室长作为联络枢纽,迅速将企业的招聘简章精准推送至乡镇,依托已建立的区镇村组四级联动网络,促进企业用工信息在基层的快速渗透与扩散,将本地劳动力资源高效引流至企业,实现群众家门口就业增收,打通人才供需堵点,助力企业欣欣向荣。
与此同时,开发区综合服务中心同步跟进,细致收集并整理企业填写的《企业用工信息采集表》,全面摸排岗位类型、技能要求、薪资水平等。目前已收集企业提供涵盖生产管理、市场营销、技能操作等各类岗位35余个,需求人数超170人。以此为基础,积极与人社部门联动,筹备参与计划于近期举办的2026年“春风行动”专题招聘活动。
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这里没有“临时抱佛脚”,只有将企业“用工难”问题化解于日常的未雨绸缪与机制保障。这不仅是优化营商环境的具体实践,更是推动开发区高质量发展的关键举措。开发区将持续聚焦企业全生命周期需求,以更加贴心、高效的服务,护航企业轻装上阵、聚力发展,为确山县经济提质增效注入源源不断的人才活力和发展动力。(确山县开发区 吴春阳 张梦艳 供稿)
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