近日，浙江台州一家模具厂春节放假给外省员工发放2000元车费补贴，年后上班开工红包500元。引发网络关注。
- 这究竟是咋回事？
我们来仔细端详这份来自工厂圈的放假通知。
2026春节放假通知
全体员工：
2026年春节将至，为使员工共同度过一个欢快，祥和，平安的春节佳节，现将相关事宜通知如下：
一：放假时间：2026年2月9日至2月24日。2月25日(正月初九)正式上班，共计16天!
二：全体员工参加年夜饭：2026年1月29日晚上。地址：醉江南酒店，可领取礼物一份，并参加抽奖活动!
三：公司新年福利：年后准时上班的员工。在2月25日当天，将收到500元的开工红包一个!省外员工：明年回厂上班的，补助来回车费2000元(于第一个月发放工资时发放)
四：春节期间返乡的员工需注意旅途人身，购物安全!
预祝：全体员工新春愉快，阖家欢乐，万事如意!
特此通知!
台州市某某模具有限公司
2026年1月23日
综上来看，这家公司的老板太豪爽了，员工回家过年不但不用自己出车费，坐飞机都不用自己另外出钱了。
核心要点：放假16天。春节放假时间从2月9日至2月24日，共放假16天。准备团年饭，有抽奖活动，还给每人发礼物一份。年后准时回来上班的员工，每人发放500元开工红包。外省的员工年后回来公司上班的，补助来回车费2000元。
针对此事，有广东网友认为，说实话，浙江老板比广东老板好一点，每个工厂都有年终奖和车费，而且开工红包200以上，伙食也比广东好。广东老板几乎没有年终奖和车费，开工红包20元，伙食全是醋连小狗都会摇头大吼！
有网友表示，我问一下，本地职工是不是有2000元的补贴，如果没有是不是对本地职工有歧视。
不可否认，受全球经济下行压力影响，如今各行各业都有点举步维艰的意思，哪怕是红利赛道，肯定也是拥挤的。同质化，产能过剩，没有真正的核心技术，产品被人复制的难度低，这些都是各行各业的通病。
于是，无论是中小微企业，还是行业的头部企业，为了生存，大多数企业都将降本增效作为常规操作，而裁员降薪非常普遍，比比皆是。特别是临近年关，经常会刷到一些企业因为订单不足，阶段性放假的消息，其实背后的商业逻辑，就是降低人工成本。如今能够将业务稳得住的企业，就是打工人眼里的香饽饽。
而上述浙江的这家企业，显然打出自己的一份天地。不仅坚持开年会，搞抽奖活动，发开年红包，对外省员工还予以高达2000元的车费补贴。这些手段至少说明两点，企业经营效益杠杠的，而且老板也十分大气。
总之，现在就业形势严峻，如果当下拥有好平台的打工人，也就是在不降薪不裁员，能按时发工资的企业工作，那就一定要好好守住。同时，也希望更多优质的企业能够逆势上扬，为社会提供更多优质的就业平台。一句话，无论是老板还是员工，大家都要珍重！
对此，你怎么看呢？
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