朱旭出生在湖南一个普通知识分子家庭，那时候的教育环境不像现在这么发达，但她从小就爱学习。1997年从湖南财经学院拿了经济学学士学位，这学校后来并入湖南大学了。
她还考了注册会计师、税务师和律师资格，这些证书在财经领域超级实用，尤其是CPA，那考试难度大，很多人考几年都过不了，她全拿下了。
2000年代初，她决定辞职转行，这步棋在当时挺大胆的，因为丢掉稳定工作去私企，风险不小。
她先去证券公司当研究员，月薪只有3000块，跟之前比差远了，但她咬牙坚持，边工作边学市场分析、写报告。研究员这活儿需要盯盘、研究公司财报，她很快就上手了。
2011年，她跳槽到国民技术公司，当上了董事会秘书，年薪35万。这公司是做芯片的，她负责信息披露、投资者关系这些事儿。在那儿两年，她发现公司财税流程有漏洞，就主动牵头改，帮公司省了不少运营成本。
她的履历越来越亮眼，从没出过合规问题，这在资本市场很重要，因为一个小疏忽就能闹出大麻烦。
2015年，她进入万科集团，这步是她职业生涯的高光起点。万科是地产巨头，她当董秘负责董事会事务、股权管理这些核心工作。刚进去没多久，2015到2017年，万科就遇上宝万之争，那场股权大战闹得沸沸扬扬。
外部投资者举牌想夺权，公司管理层压力山大。她在那时候发挥关键作用，设计了事业合伙人制度，这套东西调整了股权结构，稳住了内部人心，也平衡了股东利益。
最终帮万科化解了危机，她也因此升为副总裁，年薪蹭蹭上涨。2016年，她的税前薪酬731.5万，加上奖金781.85万，总收入超1500万。
为什么她薪水这么高？不是公司随便给的，而是她实打实创造了价值。在万科九年，她处理了五十多个项目，从信息披露到危机公关，都做得滴水不漏。
举个例子，2016年万科重组预案投票，赞成票只差一点就过不了关。她从法律条款里找出突破口，认定弃权不算回避，协调重新计票，把事儿盘活了。这手操作让业内人佩服，她不光是传声筒，还是能扛大事的军师。
2022年，万科业绩波动，股价暴跌，投资者闹着维权。她没躲没藏，整理数据，开线上说明会，坦诚回答问题，还请分析师实地调研。结果股价稳住，还拉来基金加仓。这套组合拳显示出她的危机处理能力。
她在职场这么拼，个人生活却选择单身。49岁了，没结婚，没孩子，这在很多人看来奇怪，但她自己觉得这样挺好。她住江景房，周末爬山、看展览，生活过得有滋有味。
曾经有段感情差点结婚，但因为事业观念不合，分手了。她不将就，不想为了结婚牺牲工作。单身让她更自由，能专注事业，不用操心家庭琐事。这点挺飒的，在一个很多人把结婚当标配的社会，她活出自己的样子。
2025年1月，她辞去万科董秘职务，转到长租公寓事业部。这调整来得突然，但公司内部有规划。她在那儿负责租赁管理、开拓市场，没多久，7月又调到万物云城业务负责人位置。
万物云是万科的物业服务板块，她辞去非执行董事和审计委员会职务，专注城市服务。这岗位需要打通政企关系，扩展新业务。她履历丰富，从公务员到董秘，再到业务负责人，这路径显示出她的适应力。
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