今天（2月2日），嘉定区2026年春节走访慰问重点企业暨稳岗服务活动举行。区人力资源社会保障局组织4个走访小组，分赴嘉定工业区、安亭镇、马陆镇、菊园新区、南翔镇等，通过实地走访、暖心慰问、座谈交流等形式，为企业和劳动者送去新春祝福与就业服务保障。
在京东物流运输有限公司上海分公司，走访小组与企业管理层面对面沟通，了解春节期间企业稳岗留工措施落实情况，倾听企业在用工保障、技能提升、政策支持等方面的实际需求，鼓励企业将稳岗留工与企业文化建设相结合，增强员工归属感与发展凝聚力。
据介绍，京东物流运输有限公司上海分公司为坚守岗位的员工提供“我在京东过大年”福利，包括春节加班费、子女团聚补贴、过大年红包等。
在福耀集团（上海）汽车玻璃有限公司，走访小组与楚雄籍员工亲切交谈，关心他们在嘉就业、居住保障、职业发展和返乡过年等情况，鼓励大家安心工作、稳定就业，在嘉定扎根发展。
在上海新迎园餐饮管理有限公司，走访小组结合企业实际，围绕公共就业服务“幸福里”相关议题召开专题座谈会，就员工关爱、用工保障、服务延伸等内容展开深入交流，共同探讨提升外来务工人员幸福感和稳定性的有效路径，推动稳岗服务从“送关怀”向“稳就业”延伸。
据了解，此次春节走访慰问暨稳岗服务活动，是嘉定区持续深化对口协作、强化就业兜底保障的重要举措，也是落实稳岗留工、服务重点群体的具体实践。通过“走进企业、走近员工、走实服务”，进一步巩固嘉楚劳务协作成果，增强企业稳岗信心和劳动者就业信心。活动共走访重点企业11家，向78名楚雄籍员工代表送上“新春暖心礼包”。
接下来，区人社局将持续以就业优先为导向，聚焦重点企业和重点群体，组织实施“就业援助月”，开展多场次多形式的专场招聘会，推动就业服务关口前移、服务下沉，为促进全区高质量充分就业提供坚实支撑。
副区长丁炯炯参加走访。
撰稿：席凌燕
编辑：倪 丹丹
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