工龄43年，个人账户12.7万！江苏南京退休人员养老金曝光，月入5065.9元！
一位在江苏南京退休的职工，凭借43年工龄和个人账户127403.83元积累，每月领取5065.9元养老金，这一案例为即将退休的人提供了重要参考。
01 真实案例：43年工龄换来每月5065.9元养老金
这位南京退休人员的养老金核定表显示，其基本情况如下：1964年11月出生，1981年12月参加工作，2024年11月退休，工龄整整43年。2024年12月开始领取养老金，每月5065.9元。
这笔养老金由三部分构成：
基础养老金：3212.12元，这是养老金的大头，计算基于全省上年度在岗职工月平均工资和本人平均缴费指数。
个人账户养老金：个人账户储存额127403.83元除以计发月数139个月（60岁退休对应计发月数），得出916.57元。这部分是工作时每月从工资中扣除的养老保险金额累计而成。
过渡性养老金：937.21元，这是对1995年前参加工作、有“视同缴费年限”人员的一种补偿。
02 横向对比：江苏退休金略高于陕西同龄人
通过与一名工龄43年1个月、个人账户94026元的陕西退休人员对比（其养老金为4354.19元），可以看出江苏的养老金水平相对略高。
这种差异主要源于：
经济发展水平：江苏作为经济发达省份，其社保缴费基数和计发基数通常高于陕西。
缴费基数差异：虽然两人工龄相近，但南京这位退休人员的个人账户积累更多，反映出其工作期间的缴费基数可能较高。
计算方法差异：各省在过渡性养老金等参数计算上可能存在细微差别。
不过，养老金数额并非唯一考量。两地的物价水平、生活成本同样关键。5065.9元在南京与4354.19元在陕西的实际购买力差距，可能不如数字差异那么明显。
03 养老金计算规则：长缴多得，多缴多得
养老金的计算遵循“多缴多得，长缴多得”原则。计算公式固定且透明，主要由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。
基础养老金 = （退休时上一年度当地职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
个人账户养老金 = 个人账户全部储存额 ÷ 计发月数。计发月数根据退休年龄确定：50岁退休为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。
过渡性养老金是针对养老保险制度实施前参加工作、有“视同缴费年限”人员的专项补偿。
提高养老金的核心在于：提高缴费基数、延长缴费年限。即使工资不高，也尽量选择更高的缴费档次，并且尽可能不要中断社保缴费。
04 常见问题解答
已经退休了，还能办理养老保险关系转移吗？
不能。根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》，一旦开始领取基本养老保险待遇，养老保险关系就不能再转移。
不过，养老金实行社会化发放，会按时打入退休人员的银行账户或社保卡，不受居住地影响。异地居住的退休人员可以办理异地就医备案，保障医保待遇正常享受，无需转移医保关系。
在多个省份工作过，养老金在哪里领取？
确定养老金领取地的主要规则如下：
- 基本养老保险关系在户籍所在地的，在户籍地领取
- 不在户籍所在地，但在基本养老保险关系所在地累计缴费满10年的，在该地领取
- 不在户籍所在地，且在各个参保地的累计缴费均不满10年的，将关系和资金归集到户籍所在地领取
如何查询个人养老金账户？
- 线上查询：通过电子社保卡（支付宝/微信小程序）、掌上12333APP等
- 电话查询：拨打12333社保热线
- 线下查询：携带身份证或社保卡到参保地社保经办窗口查询
05 规划建议：如何提高未来养老金待遇
从南京这位退休人员的案例可以看出，工龄长、缴费基数高是获得较高养老金的关键。对于仍在职的人员，可以从以下方面规划：
保持社保连续缴纳：尽可能不要中断社保缴费，因为缴费年限是影响基础养老金的关键因素之一。
提高缴费基数：在能力范围内选择较高的缴费档次，长期来看能显著提高个人账户积累和未来养老金水平。
关注官方信息：定期通过官方渠道查询个人社保缴费情况，确保缴费记录准确无误。
提前规划退休：临退休前可咨询当地社保部门，了解养老金预估情况，做好退休生活规划。
工龄43年，每月5000余元的养老金，体现了养老保险“多缴多得、长缴多得”的公平原则。对于尚未退休的人，关注自己的社保缴费状况，就是为未来的退休生活做好最实际的准备。
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