身边不少属羊的朋友,这段时间心里总觉得有点堵,盼着的那件事,不管是升职、合作还是感情上的一个明确答复,好像就差临门一脚,但迟迟没动静。
这事我身边好几个快40岁的朋友都在聊,他们最典型的感觉就是:活儿没少干,人也挺和善,怎么机会就是轮不到自己?
其实很多人没注意到,问题不出在你的能力或付出上,而是出在你那股“温润”的劲儿,用错了地方。
属羊的人,或者说有这种温和特质的人,待人接物特别舒服,总想着照顾别人的情绪,把事儿办得圆圆满满。在职场上,就是那种默默把所有活儿都扛下来,还生怕给别人添麻烦的“老好人”。
举个例子,一个项目做完了,功劳被别人抢了,你心里不舒服,但嘴上还是会说“没事没事,大家辛苦了”。你觉得这是顾全大局,但在别人眼里,这可能就是你没要求、不在乎。
你一直在等的那个“结果”,不是天上掉下来的好运,而是你内在力量对外的一次清晰表达。说到底,是你自己要给自己“开绿灯”。
过去你所有的忍让、付出、与人为善,都不是白费的。这就像给一块玉“包浆”,时间久了,你内在的质地变得特别厚实、通透。现在缺的,就是让这层光亮透出来,而不是继续用厚厚的棉布把它裹起来。
怎么透出来?关键在于一个转变:从“温和地顺从”,变成“温和地坚持”。
你还是可以很温和,但要有边界。当别人把不属于你的工作甩过来时,你可以笑着说:“这个我手上暂时排不开,要不你问问小王?” 这不是得罪人,这是在明确你的责任范围。
你还是可以很善良,但要有锋芒。当你的想法在会上被忽视时,你可以等一个机会,很平静地再重申一遍:“关于刚才那点,我补充一个细节,这个数据可能对我们接下来的决策很重要。”
大家总把善良当成没脾气,这是个误区。真正的善良,是有原则、有底线的。你得让周围的人,尤其是那些决定你机会的人,清清楚楚地知道你的价值在哪,你的底线在哪。
所以,最近这几天,别再干等了。主动去做一件你之前因为“怕麻烦别人”而犹豫的小事。
比如,直接敲开你领导的门,拿着你近半年的业绩,心平气和地问一句:“老板,我想知道,以我目前的贡献,下一步的发展方向可能在哪里?”
你不是在索取,你是在沟通。当你把这个信号发出去,你内在那个想被看见、想成事的自己,就被激活了。
你等的从来不是什么好运气,而是那个敢于亮出自己温和光芒的自己。
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