（来源：中国劳动保障新闻网）

转自：中国劳动保障新闻网

2025年11月以来，天津市武清区人社部门精准聚焦欠薪高发领域与关键节点，打出组合拳，截至目前，累计为1000余名劳动者提供政策解答和诉前调解，为100余名农民工追回欠薪300余万元，切实保障了劳动者劳动报酬权益。

针对建筑领域欠薪纠纷突发性强、涉及人员广的特点，武清区人社部门建立“接诉即办、快速处置”工作机制，打通维权绿色通道。工作人员深入辖区在建工地，通过走访排查、座谈沟通等方式，全面摸清欠薪隐患底数，建立问题台账逐一销号；安排专人处置跟进欠薪举报投诉线索，实现“受理快、调查快、处置快”的工作目标，多起工程项目上的欠薪纠纷得到妥善解决。

针对灵活就业者流动性大等特点，武清区人社部门工作人员主动对接物流企业和分拣站点，在较大规模物流园区设立线下矛盾调解点位和线上通讯工具调解小组，对欠薪苗头提前介入、及时调解，并通过政策宣讲、现场指导等方式，督促企业规范用工流程，建立健全薪资支付保障制度。目前已设立15个调解点位，超过95％的快递分拣人员欠薪投诉通过调解点位化解。

武清区人社部门构建“线上＋线下”多维宣传矩阵，线上以“一图读懂”和普法微视频等形式，通过新媒体形式推送欠薪维权流程、法律法规解读、典型案例警示等内容；线下与司法机关联动，组织工作人员深入在建项目、企业、社区，通过悬挂横幅、发放宣传手册和典型案例、现场咨询等方式，向劳动者普及维权途径和法律知识，引导企业依法足额支付工资。截至目前，共开展宣传活动3次，累计宣传人次超过2000人。