随着参加职工养老保险的人越来越多，很多人可能纠结于参加职工养老保险，怎样才是最赚的参保方式？
说实话，职工养老保险，全称是城镇职工基本养老保险，保障的是参保职工的基本盘。基本原则是多缴多得、长缴多得、晚退多得，但是多得的背后却是首要保障的基本。让我们看一看职工养老保险的那些待遇比较：
养老保险60%缴费15年和100%缴费30年的待遇比较：
①基本养老金，参保缴费产生的养老金，主要是分为基础养老金和个人账户养老金两部分。
基础养老金部分等于当年的养老金计发基数×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
养老金计发基数，理论上应当跟100%缴费基数（社平工资）挂钩。不过由于养老金计发基数过多的原因，现在的计发基数一般高于100%缴费基数。
平均缴费指数，指的是我们的缴费基数与上年度社平工资的比值，如果是从1月1日开始实施新的缴费基数上下限，缴费指数实际上就是我们的缴费档次。
这种情况下，工龄15年，缴费指数0.6，可以领取12%的养老金计发基数。假设计发基数，使用山东省的7831元，基础养老金是939.72元。如果是工龄30年，缴费指数1.0，缴费指数是2349.3元。
从缴费钱数来看，如果社平工资不变的情况下，60%缴费15年，缴纳的钱数是100%缴费30年的三成，但是养老金却是四成。所以60%档次缴费15年，性价比更高。
②个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
对于同一个人来说，退休年龄确定的计发月数实际上是相同的。
养老保险个人账户余额是按照缴费基数的8%进行积累，由于缴费基数又决定了缴费钱数，也就是说这一部分养老金跟缴费钱数是成正比的。
比如说60%档次（假设基数是6000元）缴费15年，60岁退休的个人账户养老金是622元。但如果是100%档次缴费30年，个人账户养老金则是2072元。缴费钱数是三成，养老金也是三成。
②养老金增长。退休以后，我们的养老金不是永恒不变的，而是每年按照国家统一的调整方案来进行调整，比如2025年山东省的养老金调整方案就是这样的：
定额调整部分是每人每月增加养老金27.3元，跟养老金和缴费年限都没有关系。
按缴费年限调整，是每年缴费年限增加养老金0.4~0.8元。按养老金水平调整，是增加基本养老金的0.50%。
另外还有高龄倾斜调整。
这样的养老金调整方案，养老金水平较低的人群，增长的比例会更高一些。
③丧葬抚恤待遇。丧葬补助金统一是山东省两个月的上年度城镇居民月人均可支配收入，无论养老金高低和缴费年限长短都一样。
抚恤金的标准，也是跟城镇居民月人均可支配收入挂钩。缴费年限15年是发放9个月，15年以上，根据领取养老金的时间综合确定。如果缴费30年是发放24个月，但是养老金每领一年减发一个月，但最低不低于9个月。
综合以上两种养老金待遇的话，确确实实也可以看到60%档次缴费15年，待遇性价比更高。但是话又说回来，参加养老保险是为了养老的，如果有一份三四千元的养老金等着，肯定要比每月只领1000多元养老金舒坦。是你的话，会如何选择呢？
热门跟贴