近日，河南省政府新闻办召开的全省“实事惠民生 温暖满中原”系列新闻发布会，洛阳市伊滨区紧扣“强基层、固基础、保基本”工作主线，以提升基层医疗服务能力为核心，累计投入1.1亿元升级基层医疗基础设施，持续优化服务供给、创新服务模式，破解群众就医难题。

优化布局 十五分钟健康服务圈全覆盖

立足城乡发展实际，伊滨区编制专项提升方案，累计投入1.1亿元为镇卫生院、社区卫生服务中心配齐64层螺旋CT、DR、智能体检工具箱等先进设备。目前，全区镇卫生院100%、社区集体卫生室85%达到国家服务能力推荐标准，并实现100%公有化运行。胸痛、卒中、创伤三大基层救治单元加快建设，实现基层胸痛单元全覆盖。在新建城区、工业园区、老旧小区同步配套建设卫生服务中心和服务站，构建起“中心为骨干、卫生室为节点、诊所为补充”的“十五分钟健康服务圈”，群众在家门口即可享受优质医疗资源。

创新模式 从“治病”到“管健康”根本性转变

聚焦群众看病就医痛点，伊滨区推动服务对象从“患者”向“签约居民”、服务内容从“疾病治疗”向“全生命周期健康管理”、服务模式从“被动等候”向“主动服务”三大转变。2025年，全区累计开展“敲门行动”入户随访、问需6.7万余人次，提供健康指导、用药调整、家庭小药箱整理、家庭病床等多元化服务；推广“夜间门诊”并组织专家下沉义诊，夜间接诊量占比达35%，累计服务群众2.3万余人次。同时，搭建智慧医疗平台，实现基层检查、上级诊断、结果互认，健康体检数据实时同步公卫服务平台，让“数据多跑路、群众少跑腿”，服务精准度与效率大幅提升。

强基固本 人才资金管理三轮驱动

伊滨区从人才、资金、管理三方面持续发力，为基层能力提升提供坚实保障。人才方面，本土化培养儿科、全科医学人才，实用性培养中医、康复人才，科学化配置形成老中青梯队，基层中高级职称医师占比提升至26.7%。资金方面，财政全额保障基层在编人员基本工资及“五险一金”。管理方面，建立以服务质量为核心的考评机制和“评价—整改—提升”闭环管理体系。软硬件同步升级，推动基层医疗服务能力持续跃升。目前，全区基层医疗机构门诊、住院人次同比分别增长45.93%和93.07%，群众满意度从 72% 提升至 95%。

下一步，伊滨区将持续聚焦基层能力提升，让群众在家门口享受到更加优质、便捷、高效的医疗服务，为“健康河南”建设贡献伊滨力量。

来源：中国日报网