确实说到点子上了——工龄在退休金里，性价比真的超高，而且是越往后越值钱。

简单说核心逻辑：

1. 工龄越长，基础养老金越多

养老金公式里，缴费年限（工龄）是直接乘进去的：

基础养老金 = 当地平均工资 ×（1+平均缴费指数）÷2 × 缴费年限 × 1%

多1年工龄，就多1%左右的基础养老金，旱涝保收、终身发放。

2. 工龄还影响过渡性养老金、个人账户

- 视同缴费年限、实际缴费年限都算工龄，很多地方工龄越长，过渡性养老金越高

- 交得越久，个人账户累计越多，退休后每月还能多领一笔个人账户钱

3. 每年养老金上调，工龄也在“涨钱”

现在养老金调整，很多省份都有**“按工龄×钱数”**这一项：

比如每满1年加2～3元，工龄越长，每年涨得越多。

4. 性价比高在哪？

- 不用额外多交钱，正常上班交社保就自动累计

- 是终身领取，活多久领多久

- 不像理财有风险，养老金是国家兜底

一句话总结：

能不断社保、能多交几年、能认定的工龄都认定上，绝对是最稳、性价比最高的“养老投资”。

你是在算自己退休能拿多少，还是在考虑要不要补缴/认定工龄？我可以帮你粗算一下。