最近邮政圈里不少女同事在 聊生育津贴 ，晒出来的数字真让人眼热。 有人说这津贴高低主要看单位报的平均工资，还有个人缴费基数，基数高了拿的就多。 不过要领这笔钱，社保得缴满一年，而且很多地方产假期间要是工资照发，津贴就没了 ，只能二选一 。

看看邮政系统各地的行情： 陕西那边有人休了98天产假，拿了2万多；河南的同事去年领了5万多，说派遣工和正式工待遇一样；湖南的涨到6万，但人事说非得等产假结束才能申请。江苏有人到账7万，宁夏4.8万，浙江5.8万，广东4.5万，重庆5.7万。

最让人眼红的是 云南一个支局长，据说工资基数高，一口气领了13万 。北京有人七万多到账，上交公司三万多。江苏的同事也晒了七万多。难怪有人说，生孩子的津贴，就能看出你们单位的整体收入水平，这话还挺准。