新春伊始,全市人社部门抢抓务工人员返乡黄金期,以技能培训、岗位对接、组织输转三维发力,织密就业服务网,实现劳务输转“开门红”。截至目前,全市输转劳动力31.5万人,其中有组织输转25.8万人,有组织输转率达到82%。
技能培训赋能,让务工者 “凭技增收”
“学完家政持证上岗,月入5000还能顾家!”礼县王大姐的经历,是我市技能培训的鲜活缩影。哈达铺42名学员在黄芪种植“田间课堂”学成即签用工合同,武都民宿管家培训融入本土文化与新媒体技巧,育婴员学成赴京就业薪资超7000元,昔日“普通工”变身“技术手”。
今年以来,全市人社部门拓展实施“产培评”一体化服务,聚焦电商、焊工、无人机驾驶等市场紧缺工种,整合各类资金,以协议购买等各种方式开展技能培训,目前已举办培训班135期,培训6800余人次。武都、西和、文县等县区举办职业技能比武+创业赋能活动,保洁比拼、护理演练以赛促训,创业导师现场传经,为技能人才搭建“训创结合”平台。
精准对接岗位,让就业路 “条条畅通”
“家门口就找到好工作,待遇环境都满意!”武都兰天广场春风行动招聘会上,务工者与浙江企业达成意向,难掩喜悦。
全市“春风行动”线上线下齐发力。云端“直播带岗”让群众足不出户选岗,县乡村三级线下举办招聘会126场,1375家企业带来16万余个岗位,初步达成就业意向1.5万余人。文县创新开展“入企探岗”,组织50余名务工者走进广元企业实地考察,42人现场敲定工作。目前,陇南已与17个省(市、区)200余家企业建立合作,实现岗位信息实时共享、精准推介。
高效组织输转,让增收路 “一路畅通”
“政府包车送返岗,还发爱心礼包,太暖心了!”正月初五,武都330名务工者乘“点对点”专车奔赴江浙、川渝,开启新年增收路。
春节期间,全市就业服务“不打烊”,统筹劳务部门、人力资源公司及6000余名劳务经纪人,全力保障务工者“出家门、上车门、进厂门”。“礼贤妹”“乞巧妹”“哈达铺建筑人”等本土劳务品牌,成为陇南务工者的就业“金名片”。同时,全市建立“131”就业跟踪服务机制,为劳动者提供1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能评价或见习机会,让务工者“输得出、留得住、能增收”。
下一步,全市人社部门将持续深化“产培评”一体化服务,以更优服务做实劳务输转,为全市高质量发展筑牢就业根基。
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