为贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难人员稳定就业，远安县总工会现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。具体事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
1.岗位名称：综合服务岗
2.招聘人数：3人
二、报名条件
（一）基本条件
1.远安籍就业困难人员，包括：女性年满四十周岁或者男性年满五十周岁的失业人员、登记失业连续一年以上的人员、失地农民、城镇零就业家庭成员或者享受城镇居民最低生活保障的人员、农村零转移就业贫困家庭成员、毕业一年以上未就业高校毕业生、残疾人、各级社会福利机构供养的成年孤儿和社会成年孤儿、县级以上人民政府规定的其他人员。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件（包含但不限于计算机操作能力、文字写作能力、良好的沟通能力等）。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具备岗位所需的其他条件。
（二）有以下情形之一的不能应聘
1.担任经营主体、社会组织（含律师事务所、会计师事务所）法定代表人、股东、合伙人、负责人、实际经营人、高级管理人员。
2.被机关事业单位录用的人员。
3.担任社区（村）“两委”成员等受财政供养人员。
4.与其他用人单位建立全日制劳动关系，或异地缴纳社会保险费的人员。
5.丧失劳动能力的人员。
6.达到法定退休年龄，或享受养老保险待遇的人员。
7.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
8.法律法规规定的其他情形。
三、薪资待遇
工资待遇不低于远安县最低工资标准，按政策缴纳“五险一金”。
四、招聘程序
本次招聘坚持“公开、公平、公正”的原则，按照发布公告、报名、资格审查、面试、公示、聘用的程序进行。
（一）报名
1.报名时间：
2026年2月27日8:30至2026年3月4日17:30。
2.报名方式：
本人携带个人简历（模板见附件）、身份证原件及复印件、近期一寸免冠照片1张在招聘单位现场报名。高校毕业生需携带毕业证书复印件。
3.报名地点：
远安县工人文化宫职工服务中心（“四馆一中心”北侧、网红桥对面）。
（二）资格审查
招聘单位对报名人员进行资格初审，县公共就业和人才服务中心进行资格复审。资格审查贯穿招聘全过程，在后续环节发现不符合招聘条件的，随时取消其资格。
（三）面试
对资格审查合格者组织面试，重点测评应聘人员的思想政治素质、沟通表达能力、应变能力、服务意识及岗位适配度等综合素质。面试成绩实行百分制，前6名进入下一环节。
面试时间、地点及相关要求，以电话通知为准，应聘者需携带本人有效身份证参加面试，未按时到场或证件不齐者，视为自动放弃。
（四）体检
进入体检环节人员名单以电话通知为准，体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准，体检费用由应聘者自行承担。体检不合格的，不能进入下一环节。无正当理由未按要求参加体检的，视为放弃资格。
（五）公示与聘用
根据面试结果确定拟聘人员，公示5个工作日。公示无异议后，签订公益性岗位劳动合同。
五、其他说明
1.公益性岗位是为了援助就业困难人员而设立的临时性、过渡性岗位，在岗时间最长不超过三年，期满自动退出，公益性岗位劳动合同一年一签。
2.招聘期间，应聘者需保持通讯畅通，通讯方式变更后应及时告知招聘单位，因通讯不畅导致错失招聘机会的，责任自负。
3.应聘者须对提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格。
4.咨询电话：
0717-3821149
13207131160（电话微信同号）
附件：《个人简历》
附件.docx
远安县总工会
2026年2月27日
▍主编：掌尚君
▍来源： 远安县总工会
▍法律顾问：湖北力效律师事务所 程友桥律师
▍法律咨询电话：189 8680 7195
热门跟贴