2026年的春节,已经很难再用“返乡潮”来简单概括。

一线城市不再“空城”,下沉城市客流走高,“南北互换”与“反向团圆”并行,年轻人开始接管春节的话语权,由他们决定去哪吃、和谁吃、怎么过节。春节不再是完成仪式,开始变成一场由年轻人主导的生活方式策划。

在这一变化下,海底捞春节9天累计接待顾客超1400万人次。这不仅仅是热闹,它还揭示了一种更深层的变化:家庭厨房的权重下降,商业空间承接团聚场景。

当人口流动成为常态,连锁品牌成为跨城信任的载体;当情绪价值成为消费决策的核心变量,餐饮就不再只是经营菜品,而是经营场景。

春节,正在成为观察中国消费结构变化的最佳窗口。

春节,从流量节点变成确定性增长引擎

2026年的春节,对海底捞来说,已经不再是单纯的季节性高峰,而是一次结构性放大。

过去,春节餐饮的增长逻辑高度依赖“返乡经济”。三四线城市因为人口回流而出现集中爆发,而一线城市则进入阶段性空档期。

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但今年的情况明显不同。“反向团圆”成为常态,年轻人把父母接到工作城市过年;“南北互换”成为旅行趋势,北方家庭去广东、福建、海南度假过节;一线城市客流不降反升,下沉城市也保持高位运行。消费分布更加均衡,空间结构也更加分散。

以海底捞为例,9天春节假期累计接待顾客超过1400万人次。这意味着春节不再是某些区域的短暂爆发,而是全国范围内的均衡发展,所以这也是连锁品牌的系统性机会。

连锁化的优势在这一刻被彻底放大。跨城市的熟悉感、可预期的服务标准、统一的供应链与数字化管理,使全国布局的品牌能够在流动社会中承接分散客流。

而春节消费决策权的年轻化,更加剧了这种趋势。

年轻人主导“在哪吃”“和谁吃”“怎么过节”。他们对厨房的依赖在下降,对社交与氛围的需求在上升。而火锅这种高互动、低门槛、强社交属性的餐饮模式天然契合这种变化。它既保留团聚的仪式感,又避免家庭做饭的时间成本与劳动压力。

这一趋势也并非海底捞独有。从呷哺呷哺到巴奴毛肚火锅,行业普遍在强化社交属性和节日体验。但海底捞的差异在于其全国化网络与品牌认知,使其能够在跨城市流动中承接消费。

当春节从家庭厨房走向商业空间,餐饮品牌就不再只是“备选方案”,转而成为团聚的默认场景。

这背后是社会结构的变化:小家庭比例提升,双职工家庭成为主流,异地工作成为常态。家庭内部劳动分工弱化,外部空间承担更多情绪价值,这也是社会流动性、家庭结构与消费决策权变化叠加后的必然结果。

春节,正在从季节性波动,转化为餐饮连锁品牌的确定性增长曲线。

从聚餐场所到消费枢纽,海底捞如何抓住机会?

虽然春节的热闹提供了流量,但真正决定增长质量的,是谁能够消化这种流量。

过去,家庭消费的核心空间是厨房。父母承担生产者角色,家庭聚餐是内部行为。但随着城市化与小家庭结构普及,厨房的功能正在弱化。双职工家庭、异地婚姻、跨城流动,使家庭越来越依赖外部空间完成团聚。

海底捞的核心策略,正是抓住这一变化,将餐厅升级为家庭消费的情绪节点。

首先,是对“年味”的重构。传统连锁品牌最大的风险在于标准化带来的“去地方化”。春节本质是高度在地化的节日,如果品牌缺乏地域融合,很容易被视为“没有年味”。

海底捞的策略,是在统一底层服务体系的前提下,强化节日氛围、IP主题互动和区域化产品表达,让门店成为“内容场景”。春节不再只是吃一顿火锅,而是参与一次有互动、有分享价值的体验。

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而年轻父母更愿意带孩子去有仪式感的地方,而不是单纯满足饮食需求。这种转变,与短视频平台的传播逻辑高度契合:聚餐不仅发生在线下,还在社交网络上延续。

其次,是空间模型的升级。连锁餐饮正在从标准化走向“标准化+在地化”,这是一个微妙但关键的平衡。

从传统门店到大排档火锅模型,烟火气与社交氛围被进一步强化。空间不再只是容纳用餐,而是节日氛围的容器。同时高度统一的门店体验保证信任感,地方特色则提供文化温度。消费者在这里完成的不只是吃饭,而是家庭团聚、朋友重逢、情侣约会等多重情绪表达。

这种空间升级,使品牌角色发生转变。它不再是餐厅,而是团聚消费的枢纽节点。

当一个品牌既解决了“去哪吃”的效率问题,又满足了“怎么过节”的情绪需求,它的价值就从单次交易上升到生活方式层面。这一步,意味着海底捞正在从餐饮企业,向生活方式品牌转型。

而这种转型,与行业整体趋势高度一致。中国餐饮连锁化率近年来持续提升,头部品牌集中度不断上升。消费从“便宜优先”向“体验优先”迁移,情绪价值成为重要变量。谁能持续制造聚餐理由,谁就能获得更高频次的消费。

春节,正是这种能力的集中检验场。

节日经济之后,海底捞的长期增长边界在哪?

真正值得讨论的,不是9天的数据,而是这种结构性能否延续,而春节只会是一个窗口。

未来餐饮行业的竞争,可能不再围绕产品与价格,而是围绕“节日场景运营能力”。如果春节能够被打造为高频消费节点,那么中秋、七夕、儿童节、毕业季等节点也具备类似潜力。餐饮企业将不再等待自然需求,而是主动制造消费理由。

这意味着餐饮行业正在进入内容与运营时代。谁能持续创造新的聚餐场景,谁就能提高消费频率。这种能力,更接近互联网平台的增长逻辑,而非传统餐饮的周期模式。

另一条结构性增长线来自家庭消费升级。随着年轻家庭成为主流,外部餐饮空间将承担越来越多庆祝与纪念功能。

生日、纪念日、亲子活动甚至家庭教育,都可能进入餐饮场景。厨房弱化并不意味着家庭关系削弱,反而意味着情感表达更加依赖第三方空间。

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在这个趋势下,连锁品牌具备显著优势。它们提供跨城市的一致体验,使消费者在不同城市获得熟悉感与安全感。随着人口流动成为常态,工作城市逐渐取代故乡成为情感中心。这种变化,让餐饮品牌有机会成为稳定关系的一部分。

但这也意味着行业竞争将更加激烈。本地餐饮可能通过文化与情绪建立差异化,而新兴品牌则可能以更低成本复制体验模式。与此同时,宏观消费波动、租金与人力成本上升,也会压缩盈利空间。

海底捞的真正挑战,不在于春节期间的火爆,而在于如何在非节日时期维持高频与粘性。如果节日场景无法转化为日常消费,增长将重新回到周期波动。

从更宏观的视角看,年轻人主理春节,标志着中国消费从“功能满足”走向“情绪驱动”。团圆不再局限于固定的时间节点,而是一种可被策划、运营与传播的生活方式。当商业空间成为情感表达的核心载体,餐饮行业的边界正在被重新定义。

春节也因此发生了角色转变。它不再只是传统文化的象征,而成为消费结构变化的放大器。对于餐饮行业而言,真正的竞争,不再是卖什么,而是能否成为人们关系网络中的一部分。

而这,才是2026年春节留下的最大信号。

作者:土耳其热气球

来源:港股研究社