01 案情介绍
你有没有在超市用积分券换过折扣？一张积分券，扫码核销，减免货款，这是很多商超的常规操作。但深圳龙华某商超的几名员工发现该超市的积分券截图，可以重复使用。
广东龙华检察院发布了这样一个案例：2020年底，该超市前员工谢某找到4名超市的收银员，商量了一个“赚钱”办法：谢某选好商品，把积分券截图发给值班的收银员，而收银员利用职务便利，绕过核查流程，反复核销同一张截图，系统就会一次次自动减免货款。一张截图，用了无数次。商品实际价格没变，但系统显示被积分抵扣了，差额从哪里来？当然从公司账上来。
拿到商品后，谢某在原价基础上打八折，转卖给代购人员，获利后和收银员平分。从2021年1月到9月，短短9个月，5个人累计虚假折抵金额200多万元。2025年11月，法院认定谢某等5人构成职务侵占罪，根据每个人参与的金额、获利情况、是否退赃分别判处有期徒刑四年至六个月不等，并处罚金。
02 律师解读：什么是职务侵占罪？
职务侵占罪，简单说就是公司、企业的工作人员，利用职务上的便利，把本单位的财物非法占为己有，数额较大的行为。最新立案标准是3万元，即达到这个数额，就要追究刑事责任。
在这个案子中，首先主体符合：4名收银员是在职员工，属于“公司工作人员”；谢某虽然是前员工，但他是“共同犯罪”的组织者，同样构成犯罪；其次利用了职务便利，收银员负责核销积分券，这就是他们的职务权限；最后非法占有了公司财物，几名员工通过重复核销截图，让系统自动减免货款，公司因此少收了200多万元货款，这200多万，就是“被非法占有的公司财物”。5人属于共同犯罪，最终都以职务侵占罪被追究刑事责任。
03 这个案子，老板们该看到什么？
我是北京来硕律师事务所李肖峰律师，作为专攻行政诉讼和刑事案件的办案律师，我想说，这个案子虽然发生在超市，但背后的逻辑，值得每一个企业老板警惕。
第一，内部人作案，最难防。
这个案子持续了9个月，涉案200多万，如果不是财务核查发现异常，可能还会继续下去。
为什么？因为作案的是自己人，收银员每天都在操作核销系统，他们的行为被默认为是“正常履职”。很多企业把精力放在防外部竞争对手，却忽略了内部的家贼。
第二，系统漏洞，就是犯罪入口。
这个案子的根源是什么？积分券截图可以重复使用，系统没有拦截机制。一个技术漏洞，被人发现后，就成了“薅羊毛”的提款机。我经常跟企业客户说，设计系统的时候，一定要假设“有人会钻漏洞”。如果没有多重校验机制，一个看似不起眼的漏洞，可能让公司损失几百万。
第三，数额累计，远超想象。
涉案金额200多万，不是一次作案，而是9个月里，无数次“一次几百块”累计起来的。很多员工觉得一次拿一点没事，但法律明确规定：多次侵占未经处理的，数额累计计算。今天拿500，明天拿800，一年下来可能就是几十万。等到案发时，累计的数额足够判好几年。
第四，退赃退赔，可以从轻处罚。
这个案子里，主动投案的3人，家属全额退赃，最终量刑相对较轻。司法实践中，退赃退赔是重要的从轻处罚情节。如果能把钱退回去，挽回公司损失，法院会酌情从宽处理。
04 最后再说两句
很多刑事风险的起点，往往不是一个“坏人”，而是一个“漏洞”。
深圳这个案子，谢某和4名收银员，一开始可能也没想过要搞多大的事。但漏洞就在那里，试了一下，没被发现；再试一下，还是没被发现，然后就收不住了。人性经不起试探，漏洞经不起考验。类似的操作，可能正在很多公司发生，只不过换了个形式、换了个岗位。
我是李肖峰律师欢迎关注账号，如果你在生活中遇到法律问题，可以向我咨询。
热门跟贴