咱小区今天出了个特别的事,不少业主和员工都看愣了——物业经理在花园里跟一个中年保安谈工作,三句话没说完,俩人直接吵崩,保安当场拍板不干了,这事一出,整个小区的群里都炸了锅。
下午没事的时候,物业经理特意把平时守大门的王师傅叫到小区花园里,指着一片绿化带,语气带着命令的意思:“老王,从今天起,你早晚抽空,把这些树和花都浇浇水,杂草也顺手拔了,别让这里乱糟糟的。”
王师傅本来还好好听着,一听这话,眉头瞬间就皱成了一团,脸也直接沉了下来,半点没含糊,直截了当地回:“经理,这活儿可不是我保安该干的。我是来守大门、看小区安全的,不是来伺候花草的。要让我干也简单,每月给我加300块工资,不然这活儿没得谈。”

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经理本来觉得就是顺手的小事,被王师傅这么直接顶回来,火气一下子就上来了,声音都提高了八度:“让你干你就干,哪那么多事?能干就好好干,不能干,今天咱们就直接算账,你走人!”
话都说到这个份上,就是摆明了要压人。王师傅也是个有脾气的,本来拿着微薄的工资,干着本职工作就够累了,现在还要平白加活,他半点没怂,硬气地回了一句:“行,不干就不干!这工作我不做了!”
说完,王师傅转身就去收拾自己的东西,没一会儿就离开了小区。

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这事很快就在保安队和物业同事里传开了,大家议论得热火朝天。有人说王师傅太冲动,软话说两句,应付一下就算了,没必要直接丢了饭碗;也有人说他做得一点错没有,不是自己的活儿,凭什么白干?想让多做事,加工资本来就是天经地义。
而这件事发到网上之后,评论区直接吵翻了天,全是打工人的真心话,每一句都说到了心坎里:

“现在的保安为啥越来越没人愿意干?说白了就是被乱加活逼的!你以为保安只是守大门?错了!保洁的活要干,搬运的活要干,后勤杂活要干,现在连绿化养护的活都要推给保安,谁受得了?”

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“我觉得这个保安做得太对了!一个月就一千多块工资,连自己都养不活,还要抽空去浇花拔草?凭什么?要是人真那么勤快,啥活都愿意干,早就去找别的高薪工作了,何必来干保安?老板就是觉得底层打工人好欺负,想免费压榨劳动力!”

“保安的本职就是维护小区安全,看好门、管好人车进出,这才是他的工作。经理凭什么让他干绿化的活?要么明明白白加工资,要么就别乱派活,保安拒绝得一点毛病没有,这不是抬杠,是维护自己的合法权益!”

“最讨厌有些老板,总说‘大家都是为了小区好,顺手帮个忙怎么了’,顺手?那怎么不见经理自己顺手拔草?打工人的时间和力气不是大风刮来的,工资给到位,别说是浇花,更累的活都有人干,钱不到位,还想让人白奉献,纯属想太多!”

“我太懂这种感受了,很多底层岗位都是这样,本职工作做完了,各种杂活全堆过来,美其名曰‘多劳多得’,实际上只有多劳,没有多得。这个保安敢直接拒绝,真的太解气了,多少人敢怒不敢言,他替所有被压榨的打工人出了一口恶气!”

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其实大家争论的根本,从来不是浇花拔草这一件小事,而是底层打工人的委屈:拿着最低的工资,却要承担超出本职的工作,连拒绝的权利都没有吗?
职场里最该讲的是本分和公平,干多少活拿多少钱,这是最朴素的道理。老板想让员工多付出,就得拿出对应的诚意,而不是用权力压人。
这个保安没有胡搅蛮缠,只是要求按劳取酬,他的硬气,不是不懂变通,而是不想被白白压榨。
不知道你怎么看?你觉得这位保安要求加钱再干额外的活,到底对不对?