“我从事出租车行业有二十年了，这次续约希望为今年开一个好头！”3月4日，广州如约出行科技集团有限公司首场招聘会现场人头攒动，求职者以“零距离、多角度”深入了解行业及企业，不少人选择现场办理入职手续。据介绍，从3月份开始，该企业将面向全国举办多场招聘会，提供不少于3000个巡游出租车、网约出租车驾驶员岗位，以系列激励措施广纳贤才。
活动现场，该集团旗下8家企业的相关负责人热情地向求职者详细讲解行业政策、分析从业优势、给予发展指导等一站式服务。如约出行公务出行分公司副总经理伍方介绍，出租车是一份相对自由的工作，驾驶员稳握方向盘，多劳多得。在今年的招聘中，公司通过“新手帮扶计划”等形式，对新入职驾驶员进行专业培训并提供投产优惠，助力其更好地进入行业，提高收入。
如约出行集团招募中心副经理朱炳勤介绍，过去加入出租车或网约车行业的司机不少都是以人带人的形式加入，为了吸引更多不同群体和青年人加入行业，近年来公司加大力度开展线下招聘活动，今年以来已先后到贵州、江西等地举办专场招聘会。据了解，该企业现阶段管理的车辆有近3000台，除了出租车和网约车，还有一部分社会车辆。从业的司机主要集中在40-50岁之间，20-30岁的司机比例在近年有上升趋势。
朱炳勤表示，青年司机对新鲜事物的接受度比较高，例如现阶段公司正在大力推广的出租车巡网融合平台，便是从青年司机群体中开始试水推广，并以他们作为样本在企业内扩大应用范围。此外，据了解行业的月收入平均水平约在8000-12000元，为了增加司机收入，除了线上接单等方式，入职的司机也可以通过参加大型会务活动的接待服务，增加额外收入来源。“希望广大求职者能够感受到我们的诚意，期待更多驾驶员加入。也欢迎有意向的朋友前来看看，咨询了解。”朱炳勤说道。
徐师傅在当天完成签约。
来自湖南的徐师傅在广州从事出租车行业已有近二十年的时间，此次参加招聘会主要是为了续约，徐师傅在接受南都N视频记者采访时表示，“出租车是一个服务行业，虽然过去线上平台在一定程度上对行业发展有所影响，但最后拼的还是服务质量。”徐师傅建议对出租车和网约车行业感兴趣的年轻人，要避免因眼前的利益而耍小聪明，要沉得住气，做好安全驾驶的同时，更重要的是做好服务工作，才能在行业里走得更长远。
据了解，此次招聘活动自2月开始预热，3月9日、11日、18日、25日还将分别在旗下白云、广交、广骏等企业开展多场招聘会，有意者可关注“如约司机”公众号等渠道了解相关信息。
采写：南都N视频记者 郑雨楠
图片：南都N视频记者 黎湛均
通讯员：马世安 谭梓豪 王茵
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