字节跳动启动最大规模实习生招聘：拟招超7000人，转正率超50%，重点倾斜研发、产品与AI领域|字节跳动|招聘计划|校招|高校毕业生

据科创板日报消息，今日（3月6日）字节跳动官方微信公众号发文称，ByteIntern实习生招聘项目正式启动。

本次招聘为字节跳动史上规模最大的转正实习生招聘计划，拟面向全球高校招聘超7000名实习生，面向2027届毕业生（毕业时间为2026年9月至2027年8月），所有的ByteIntern岗位均提供转正机会，整体转正率超50%。

本次招聘重点倾斜研发、产品与AI领域。其中研发类岗位Offer数量超4800个，占比超六成。

大厂密集春招启动

目前，2026年春季招聘季全面开启，互联网大厂密集发布校招计划，岗位结构、招聘重心与薪酬水平呈现清晰趋势。

今年春招最突出的变化是AI相关岗位迎来爆发式增长。脉脉官方报告数据显示，2026年以来平台新发AI岗位同比激增14倍，算法工程师、大模型算法工程师、后端开发位列技术热招前三；非技术岗位集中在产品、运营、设计方向，技术与非技术岗位形成7:3的配比格局。

头部大厂招聘计划直接印证这一趋势。

阿里巴巴春招计划发放7000+offer，AI岗位占比超60%，阿里云、钉钉、阿里国际等核心业务线AI岗位占比达80%。

百度2026届校招计划发放超4000份offer，AI岗位占比超90%，覆盖大模型、智能应用、自动驾驶全链条。

腾讯加大“AI+”领域校招投入，算法、后端、测试开发为核心技术岗。

宇树科技春节期间加急招聘研发人才，松延动力、银河通用聚焦电机控制、多模态导航等核心技术岗位，与行业人才需求高度契合。从岗位类型来看，传统开发、测试需求保持稳定，AI工程化、模型部署、行业应用落地类岗位快速扩容，企业人才需求从“纯算法研究”转向“技术+业务”复合型，对应届生的实操能力与项目经验要求逐步提升。

薪酬层面，核心技术岗与AI高端人才薪资大幅领跑，普通技术与非技术岗薪酬保持稳定。脉脉高聘人才报告显示，头部企业百万年薪岗位占比达23%，集中于大模型、电机控制、多模态导航等前沿领域。比如字节跳动豆包业务为“大模型应用架构专家”开出128万元年薪，平台产品经理月薪最高达6万元；松延动力、银河通用的核心算法岗位年薪均突破百万元。

业内人士指出，今年春招是互联网行业从规模扩张转向质量增长的直观体现。截至目前，字节、阿里、腾讯及多家春晚科技企业春招网申通道持续开放，记者获悉，面试与offer发放同步推进，3-4月将为批量录用高峰期。

来源 | 科创板日报、九派新闻、潇湘晨报

编辑 | 贺曦

审读 | 徐超先

二审 | 蔡志军

三审 | 王博

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