书香浸润心灵，阅读汇聚力量。近日，中华全国总工会公布职工书屋建设最新成果，中建二局一公司基础设施分公司职工书屋凭借完善的设施、丰富的藏书及多元的服务模式，荣获“全国总工会职工书屋”称号。书屋自2018年搭建以来，始终致力于为企业员工提供丰富的“精神食粮”，充分发挥文化在企业高质量发展中的引领作用。
01丨扩容提质，创建温馨“自助”书屋
基础设施分公司工会始终坚持文化引领，高标准推进职工书屋建设。书屋从最初的35平方米发展至如今的120平方米，硬件设施全面升级：配备5组书架、4套阅览桌椅，订阅30多种报刊，藏书量多达3000余册。
这是一处集图书室与阅览室为一体、全天候开放的自助型职工书屋。如今，它与职工娱乐室、健身室等活动场地共同构成了职工人人喜爱的“家”。明亮的空间、丰富的馆藏，不仅满足了职工的日常阅读需求，更营造出宁静而惬意的文化氛围，成为职工休憩充电的首选之地。
02丨赋能增效，打造创新“孵化”书屋
分公司持续推动阅读与创新深度融合，通过打造“科技职工书屋”，实现职工书屋与创新工作室的有机联动，使其成为创新创效的阵地和高素质人才队伍的“孵化器”。同时依托项目一线“悦读慧”（农民工）夜校，持续开展面向职工及农民工的技能培训，助力一线职工成长成才。
分公司坚持党建引领与文化建设同频共振，组织职工赴革命圣地西柏坡开展主题党日活动，让职工在追寻红色足迹中感悟“赶考”精神，汲取艰苦奋斗的力量；同时，分公司积极履行社会责任，向甘肃省临夏州康乐县“玖合书屋”捐赠图书200余册，以实际行动支持全民阅读，助推乡村文化振兴，彰显央企社会担当。
03丨共读共享，深化思想“引领”书屋
分公司依托职工书屋阵地，全力打造“职工读书会”，常态化开展阅读沙龙、好书推荐等分享活动，推动职工从“被动读”向“主动讲”转变，让书屋成为连接心灵、凝聚团队的桥梁；大家在书香中交流心得、碰撞思想，不仅拓宽了视野，更在互学互鉴中激发了创新活力。
分公司深入践行“深度阅读+交流研讨+职工大讲堂”共享机制，打破单一阅读局限，邀请业务骨干走上讲台，促进理论学习与业务研讨深度融合，将读书成果转化为解决实际问题的思路举措，真正实现从“个人独学”到“群体共研”的智慧升华。
分公司将持续深入挖掘职工书屋潜力，使其当好展示“书香工地”的重要窗口和深化思想引领的重要阵地，引导广大职工在阅读中汲取奋进力量，为企业高质量发展注入源源不断的文化动能。（图片由孙健琦授权发布）
来源：中国日报网
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