酒说在手，职位不愁
《酒企招聘》栏目广泛搜集各酒企的招聘信息以及人才求职信息，每周五在平台推送招聘信息，致力于为酒企寻精英，为人才觅名企！有招聘或求职需要的酒企、精英，可将招聘信息或简历发送至酒说招聘栏目邮箱：757868941@qq.com。
岗位
职责
要求
内容运营
1、提炼产品卖点，打造直播话术、VI 手册等基础传播素材；结合人群、热点与营销节奏，策划高传播力创意内容，以及指导TP团队/经销商内容工作，保障内容协同规范；
2、策划线上及整合营销活动，主导执行与效果评估；定期分析内容及投放效果，输出并落地优化策略；
3、联动外部资源与内部部门，提升内容质量与协同效率。
1、40周岁及以下，本科及以上学历并取得相应学位，新闻学、传播学、市场营销、广告学等相关专业优先，具有3年及以上工作经验；
2、精通内容策划与传播全流程，能够独立完成产品卖点提炼、创意内容策划、品牌活动落地及效果评估优化；
3、熟悉抖音、小红书、微信公众号等主流内容平台运营规则，具备优秀的内容整合与资源协同能力。
数字化会员运营
1、搭建会员等级、积分、权益及运营架构，推动会员通项目实施，搭建差异化会员权益，完善积分体系运营；
2、营销活动运营：围绕拉新、促活、留存、转化策划会员活动，统筹资源、推广执行与复盘优化；
3、统筹落地销售公司级数字营销项目，协同内外部团队，共建会员积分、权益与活动体系。
1、40周岁及以下，本科及以上学历并取得相应学位；具有3年及以上工作经验；
2、具备会员体系搭建、积分权益运营相关经验，熟悉零售、快消行业会员生命周期管理全流程者优先；
3、了解平台运营规则，具备线上营销推广能力，具备良好的职业道德操守。
工作地点：四川省·成都市/泸州市
待遇：面议
简历投递：https://job.lzlj.com/social/jobs
江苏今世缘酒业股份有限公司
今世缘是中国白酒上市公司“十强”企业，淮安市首家A股主板上市企业。现有员工5400余人，总资产251亿元，净资产171亿元，占地面积近300万平方米，拥有“国缘”“今世缘”“高沟”三大品牌。
岗位
职责
要求
新媒体运营专员(1名)
1、负责公司新媒体矩阵的架构搭建、内容体系设计、流量运营与商业转化链路规划，偏C端引流获客方向；
2、对接业务端需求落地新媒体数字化场景；
3、统筹新媒体账号的标准化运营与数字化赋能落地。
1、35周岁以内，全日制211院校硕士及以上学历，两年以上相关工作经验，市场营销、传播学等相关专业优先；
2、具备抖音、小红书等平台从0到1账号孵化、矩阵运营与商业化全链路操盘经验；有爆款内容打造、直播转化成功案例；能通过数据驱动达成曝光、涨粉、转化核心目标；具备统筹管理能力与行业趋势洞察力。
AI数据分析专员(1名)
1、负责数字化营销全链路数据架构设计、AI数据模型搭建与落地应用、用户行为与市场经营数据深度挖掘分析；
2、为业务经营决策、系统功能优化提供全维度、可视化的数据支撑。
1、35周岁以内，全日制211院校硕士及以上学历，两年以上相关工作经验，统计学、数学、计算机、人工智能等相关专业优先；
2、具备AI算法应用与全流程数据建模能力；有营销激励、用户分层、动销预测等模型落地经验；
3、熟悉快消/零售行业优先；能将业务问题转化为数据方案并推动项目落地与业务目标达成。
工作地点：南京
福利待遇：公司提供有竞争力的薪酬待遇，综合年收入20-30万元，具体根据个人履历和能力情况面议;特别优秀者薪酬面议。
招聘邮箱：jsyhrzp@163.com
联系电话：周先生/徐先生0517-82428031
口子窖郑州运营中心
口子窖郑州运营中心作为品牌在中原地区的核心运营枢纽，负责郑州市场的渠道深耕、品牌推广与客户服务！
岗位
职责
要求
核心终端开发专员（10 名）
1、负责郑州市区核心烟酒店的开拓，重点挖掘A/B类名烟酒店等优质终端资源；
2、建立完善的客户档案，定期拜访、维护客情，终端生动化布置；
3、协助客户开展促销活动、品鉴会等推广工作，助力提升销量；
4、实时竞品价格、促销政策、渠道动态等市场信息，为策略优化提供依据；
1、专科及以上学历，身体健康，无不良从业记录；
2、3 年以上酒水行业销售经验，熟悉郑州本地烟酒店渠道运作模式及重点网点，拥有郑州本地烟酒店客户资源者优先；
3、人品端正，目标感强，抗压能力突出，能独立完成渠道拓展全流程，认同品牌文化。
薪酬福利：月度固薪+月度绩效工资+销售提成，以及入职即享受养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+法定节假日正常休息，节日福利+带薪年假等。
简历投递邮箱：kouzihr@kouzi.cn
贵州醇酒业有限公司
贵州醇酒厂始建于1950年，作为“贵州老八大名酒”之一、国家4A级生态酿酒企业，拥有长达75年的酿酒工艺积淀与5万吨优质老基酒储备，系全国目前唯一一家同时具备酱香型与浓香型真年份双认证的白酒企业。
岗位
职责
要求
办事处主任/省区经理（若干）
1、战略落地与目标达成：制定区域营销规划，分解销售指标，确保销量与回款目标完成。
2、市场深耕与渠道建设：攻坚核心市场，开展招商育商、终端建设与宴席开发，推行终端网格化管理。
3、负责品牌推广与活动执行，厂商协同与关系维护，以及组建管理销售团队，完善培训、考核与激励机制，提升团队专业能力与执行力。
4、市场洞察与策略优化：监测竞品与消费趋势，优化产品及定价，管控窜货低价，维护市场秩序。
1、本科及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业优先，条件优异者可适当放宽要求。
2、8年以上白酒行业市场营销经验，3年以上大型酒企省级区域销售管理经验，熟悉所辖区域市场环境、消费习惯及渠道特点，拥有成熟的经销商资源者优先。
3、具备职业经理人素养与诚信品格，具备优秀的团队管理、培训赋能及沟通谈判能力。认同贵州醇品牌文化，具备职业经理人素养与诚信品格。
区域经理（若干、区域为江苏、广东、浙江、福建、山东、河北、河南、湖北、贵州）
1、落实省区经理下达的销售任务，完成区域销售及（招商、核心终端建设、家宴开发等）过程考核指标；
2、统筹区域市场开发与规划，维护核心客户关系，持续拓展市场；
3、推进经销商渠道建设，落地动销活动，以及执行品牌推广方案；
4、收集市场、竞品及消费者信息，提供一线决策支持。
1、本科及以上学历，40 周岁以下，条件优秀者可放宽；
2、5年以上酒水（白酒优先）行业销售经验，有区域团队管理经验优先；
3、拥有当地白酒市场渠道、客户资源，大型酒企区域负责人履历优先录用；
4、结果导向、责任心强，能适应高强度工作压力；
5、认同公司文化，具备优秀的市场洞察力与执行能力。
营销策划专员（工作地点南通）
1、围绕品牌价值观与真年份卖点，策划线上线下整合营销活动；
2、落实公司战略，制定主导产品区域攻坚方案，助力样板市场与渠道深耕；
3、创作品牌与产品内容，搭建多平台新媒体内容体系；
4、监测市场与竞品动态，分析数据并复盘，优化营销策略与资源投放；
5、跨部门协同：联动销售、设计等部门，输出营销工具包等。
1、本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、工商管理等相关专业优先。
2、具备3年及以上白酒行业营销策划经验，熟悉酒类市场渠道特性与消费场景运营，能结合行业趋势与品牌特性提炼差异化卖点，独立完成策划方案撰写。熟练使用办公软件及设计与数据分析工具，具备优秀的文案创作与视觉审美能力。
督查专员（南通）
1、制定督查计划，推动督查标准化、常态化。
2、核查活动执行与费用核销真实性，追踪促销资源，保障费用效益。
3、监管渠道价格，查处窜货、乱价，维护市场秩序。
4、巡查销售人员合规性，查处违规，宣贯企业文化。
5、提出整改建议，跟踪落实并验证效果，优化督查流程。
1、大专及以上学历，市场营销、审计学、法学等专业优先。
2、3年及以上快消品或白酒行业督查、督导、市场核查相关工作经验，熟悉酒类销售渠道运作模式者优先。
3、具备较强的原则性与责任心，能独立处理复杂市场问题，数据敏感度强，可独立撰写督查报告，适应出差。
薪酬福利：
办事处主任/省区经理（年薪20万-30万元）、区域经理（年薪8-15万元），以及+出差补贴+高额绩效奖金（业绩上不封顶+缴纳五险一金。
营销策划专员、督查专员：月薪5000起 + 缴纳五险一金，根据工作经验、能力素质提供竞争力薪酬。
联系方式：
唐腾部长，19951792522（微信同号）。
联系请注明“应聘岗位 + 应聘区域 + 姓名”。
宁夏红枸杞产业销售有限公司
宁夏红创立于2000年，依托“中国枸杞之乡”——宁夏中宁的原产地优势，拥有1860亩高标准有机枸杞基地及10万亩合作种植基地，年产能达2万吨，是覆盖枸杞酒、枸杞干红、枸杞干果、葡萄酒等品类的枸杞全产业链品牌。
岗位
职责
要求
大区总监（6名）
1、负责大区团队搭建与人员管理，掌握辖区销售情况与人员工作状态；2、主持大区市场运营与日常管理，制定并执行区域市场规划，监督推进营销活动落地，确保大区整体销售任务完成；
3、负责市场开拓与经销商开发，协调解决窜货问题，掌握经销商库存动态，做好经销商服务。
1、大专及以上学历，有五年以上果酒销售经验；有果酒客户资源；了解所负责区域市场果酒行情；
2、积极向上、有责任、有担当、学习能力强，具有较强的开拓精神，执行力强，具备较强的沟通表达能力。
区域经理（若干）
1、负责市场销售任务的达成；辖区市场的开拓、经销商的开发，以及经销商窜货管理；
2、负责经销商市场动销方案的制定、开展、监督执行，以及活动费用的审核、核销；
3、市场终端的走访与维护，对经销商库存定期盘点，协助、带领经销商开展库存消化活动；
4、应邀参加地区或大区营销会议。
大学专科（含专科）以上学历；具有酒水类市场推广、动销、消费者培训等营销工作经验。
福利待遇
大区总监：月工资13000+提成（基本工资+绩效工资+提成），年综合收入40万以上。
区域经理：月工资8000+提成（基本工资+绩效工资+提成），年综合收入20万以上。
福利：以上岗位入职即签订劳动合同，缴纳五险，按照国家规定享受法定节假日，婚丧假、产假、陪产假等各类假期。每天工作8小时，每月休息6天（大小周），入职满一年后享受工龄津贴。
工作地点
大区总监：山西省、广西省、四川省、重庆
区域经理：山西省（太原、大同、临汾、运城）、广西省（南宁、柳州、桂林）、四川省（成都、绵阳、宜宾、南充、沪州）、重庆
联系人：王女士，18009551811（微信同号）
邮箱：122444673@qq.com
椰岛草本酱酒
海南椰岛集团前身为1953年成立的国营海口市酒厂，1993年完成股份制改制，2000年在上海证券交易所上市。椰岛草本酱酒是海南椰岛集团旗下专注于健康酒饮领域的品牌，
岗位
职责
事业部总经理、营销总经理、营销中心总经理
掌全域营销大局，定品牌发展方略，以远见卓识，绘市场蓝图。
营销管理负责人、全国各省区经理
守一方市场阵地，拓圈层客源版图，有野心、思路灵、沟通强、善组牌的六边形战士；多家兼职混工资者勿扰。
凡成功举荐英才入职对应岗位者，即刻尊享椰岛草本酱酒·礼宾款臻品一件，市场价值9999元！
简历投递邮箱：13911355793@126.com
邮件标题格式：应聘岗位+姓名
中酿九州啤酒有限公司
公司成立于2023年，河北省衡水市，主营九州牌精酿啤酒，同时承接OEM，年产能达20万吨。
岗位
要求
省级经理10名，（京津冀、黑吉辽、晋豫鲁陕）
1、大专及以上学历，5年以上酒类销售管理经验，精酿、高端啤酒行业经验优先；
2、深耕目标省份市场，手握当地餐饮、精酿酒馆、酒水新零售等核心渠道资源，有精酿品牌区域从0到1搭建经验者优先；
3、精通精酿产品知识，懂特色渠道运营逻辑，能独立制定渠道拓展及动销方案。
4、目标感强、结果导向，具备团队管理、商务谈判能力，持有驾照，能接受省内高频出差。
薪资待遇
收入结构：基本工资＋绩效工资＋提成＋奖金＋超额分红＋差旅补贴＋其他福利晋升通道清晰，可向团队管理、专业培训方向发展
联系电话：0318-5179999，18905493999（徐总）
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