我在这家互联网公司做运营两年，不算核心骨干，但始终兢兢业业，手里管着两个稳定账号，每月绩效都能中等偏上。
平时和同事相处，我一直秉持“少说话、多做事”的原则，不参与八卦、不站队，总觉得低头不见抬头见，没必要把关系搞僵，可一场普通的部门聚餐，却成了我离职的导火索，也让我看清了身边人的真面目。
聚餐是经理提议的，上个月部门业绩达标，犒劳大家，地点选在公司附近一家口碑不错的湘菜馆。
我本不想去，既不喜欢热闹，也觉得和同事除了工作没什么共同话题，但经理特意点名，说人齐才热闹，我只好硬着头皮答应。
聚餐那天，我提前十分钟到包厢，里面已经坐了不少人，大家三三两两说笑，唯独没人理我，我找了个角落坐下，安静玩手机等开饭。人到齐后，经理简单说几句开场白，就示意服务员上菜。
菜一道道端上来，有辣有不辣，看着很有食欲。我食量不大，也不爱抢菜，打算等大家动筷后再夹自己爱吃的。
可奇怪的是，每次我瞄准一道菜、刚伸筷子，就有人轻轻转转盘，要么把菜转到自己面前，要么转到离我很远的地方。
第一次我以为是巧合，那盘辣椒炒肉是我的最爱，刚转到我面前，斜对面的李姐就笑着说：“这道菜我儿子也爱吃，我多夹点回去。”说着就转走转盘，自顾自夹菜，全程没看我一眼，我尴尬收回筷子，心里有点不是滋味，却也没多想。
可接下来几次越来越不对劲。我想吃清蒸鱼，刚要夹，身边的小张故意咳嗽一声，转着转盘念叨：“大家尝尝这排骨，刚上的还热乎。”
说着就把排骨转到自己和身边人面前，清蒸鱼直接到了最远处，还有一次，我夹了一筷子青菜，转盘又动了，对面的小王笑着说“不好意思，没注意”，可我分明看到他的目光在我筷子上停了一秒才转。
全程我没好好吃几口，要么刚要夹就被转走，要么转到我面前的都是大家剩下的菜，我又委屈又疑惑，平时没得罪谁，为什么大家要针对我？我试着问小张最近忙不忙，他只敷衍“嗯”了一声，转头就和别人聊天，疏离毫不掩饰。
聚餐过半，大家喝了点酒，聊得更热闹，有人拍经理马屁，有人吐槽琐事，唯独我像个局外人，我拿出手机想给朋友吐槽，刚解锁就不小心滑到小王脚边。
我赶紧道歉弯腰去捡，就在拿起手机的瞬间，无意间瞥见小王的手机屏幕——他正在和同事聊天，备注赫然是“饭桶怪+吝啬鬼”，更心寒的是，聊天内容全是吐槽我的。
“刚才她又想抢辣椒炒肉，还好我转得快，真把这儿当自己家？”“平时在公司就抠，从不带零食，聚餐还抢菜，就是个饭桶。”“听说她工资不低，连杯奶茶都舍不得请，太吝啬了。”“工作也不怎么样，就会装努力，要不是经理心软早被开了。”
每句话都像尖刀扎在心上，我愣在原地，攥着手机的指尖泛白，耳边的欢声笑语瞬间变成刺耳的嘲讽，原来我以为的相安无事，只是一厢情愿；我以为的同事情谊，不过是他们眼里的笑话。
我终于明白，他们故意转转盘、对我忽冷忽热，都是因为打心底看不起我，觉得我吝啬、不合群，不配和他们共事。
我强忍着眼泪，把手机揣进兜里，挤出僵硬的笑容说：“不好意思，我有点不舒服，先提前走了。”经理随口说句“注意休息”，就又和别人喝酒，没人问我怎么了，也没人挽留。
走出饭店，晚风吹得我眼泪掉下来。这两年，我勤勤恳恳，从不迟到早退，加班到深夜也毫无怨言。
我不请大家喝奶茶、带零食，不是吝啬，是从小养成的节俭习惯，觉得钱该花在刀刃上，我不参与八卦，是不想卷入是非，只想安安静静做好工作。
可这些在他们眼里，全成了吝啬、不合群、装努力，我突然觉得，这样的职场、这样的同事，不值得我继续付出，我不想再活在嘲讽和排挤里，勉强自己迎合不喜欢我的人。
回到家，我平复心情，连夜写了辞职报告，只有一句话：“因个人原因，申请辞职，望批准。”发给经理后，我关掉电脑好好睡了一觉。
第二，我去公司办离职，经理有些惊讶，问我是不是因为聚餐，我平静地说“这里不适合我”。办手续时遇到昨天的同事，他们脸上带着尴尬，没人主动搭话，我也懒得寒暄，收拾好东西就离开了。
走出公司大楼，我浑身轻松，虽然丢了工作，但摆脱了消耗我的人和事，也看清了职场冷暖，我知道未来的路还长，或许还会遇到形形色色的人，但我不会再勉强自己，也不会因别人的评价否定自己。
后来我找了新工作，新同事都很友善，互帮互助，没有勾心斗角，我终于明白，好的职场环境，是彼此尊重包容，不是单方面迎合付出，不喜欢你的人，你做得再好也不会认可；值得珍惜的人，总会看到你的努力。
那场聚餐，是意外，更是清醒剂，它让我懂得，与其在消耗自己的圈子里挣扎，不如果断转身，有时候，辞职不是逃避，而是清醒的选择，是对自己的尊重，也是对未来的期待。
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