近日，中央公布了2个重要文件，一个是十五五规划纲要，还有一个是关于2025年中央和地方预算执行情况与2026年中央和地方预算草案的报告。两个文件都提到了退休人员的养老金，看看对你有什么影响？
我们先来看看2025年中央和地方预算执行情况与2026年中央和地方预算草案的报告，今年财政政策将强化民生保障，比如在养老金待遇方面，今年中央财政将安排基本养老金转移支付1.25万亿，用以确保全体退休人员的养老金按时足额发放，这个无疑给大家吃上了定心丸。
现在各地的养老保险基金运行情况并不一样，有的地方结余更多，而有的地方则出现了收入小于支出的情况，比如黑龙江等地。通过中央财政支持，都可以保障各地及时发放退休人员的养老金。
此外，报告还提到今年将提高城乡居民基础养老金标准，健全待遇调整机制等等。这里主要针对的是领取城乡居民养老金的人员，今年至少上涨20元。而退休人员的养老金是否调整，在报告中没有体现。
再看看十五五规划纲要，明确了2026年至2030年，退休人员养老金调整时，会向待遇偏低的人员予以倾斜。这句话点明了未来5年的养老金调整方向，虽然没有详细介绍养老金在这5年里会如何调整，但可以肯定的是，这期间会有调整，至于是在哪一年，还是这5年会保持常态化上涨，就是未知之数了。
以上2个文件，一个侧重于保障退休人员的养老金发放，一个则侧重于强调养老金调整时的倾向性问题，都是直接关系到退休人员利益。虽然文件都没有提到是否在今年上涨职工养老金，但是今年继续保持上涨的概率仍然比较大。
比如说去年的物价和人均工资性收入都有所上涨，而社保法已经明确将会根据物价上涨等情况来定期调整养老金，再比如截至去年，社保基金累计结余超过了10万亿等等。
如果今年继续上涨，退休人员需要注意什么呢？一个就是只有在去年12月份以前退休并领取养老金的人员才可以参加上涨，还有一个就是养老金调整时，会偏向于待遇处于中低水平以下的人，工龄和养老金水平所占比重会降低。
综上所述
中央在近期公布了2个重要文件，涉及到了退休人员的切身利益，比如说今年将安排基本养老金转移支付1.25万亿，保障养老金的足额发放，再比如说未来养老金调整时，将倾向于待遇偏低的人员，大家可以及时了解下。虽然没有明确提到是否在今年上涨职工养老金，但是结合数据以及公布的信息来看，今年继续保持上涨的可能性比较大。当然，如果调整的话，上涨比例预计会低于去年的2%，可能在1.5%-2%之间了。
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