近年来，亳州市谯城区坚持以科技创新为核心抓手，推动中医药、智能制造等特色产业向高端化、智能化、绿色化迈进。一项项关键技术取得突破，一家家企业成长为行业标杆，一个个创新平台拔地而起，谯城正以澎湃的创新动能，书写高质量发展的崭新篇章。
中科丰执工作人员展示公司研发的农业机械。
一粒中药的“科技密码”
“依托科技引领，我们研发了红曲中药饮片，对于降血脂有很好的效果。作为一款无副作用纯中药降血脂的创新型饮片，现在每年产能达上百万盒，已经成为我们的拳头产品。”日前，在安徽德昌药业股份有限公司，负责人葛晓丽指着展柜上的产品，脸上满是自豪。
这家成立于1999年的企业，从传统中药饮片起步，如今已发展成为集中药材种植、中药饮片生产、中药提取、功能性食品研发等于一体的综合性医药企业。红曲、六神曲、沉香曲……一个个传统中药品种在现代科技的赋能下焕发新生。
该公司拥有安徽省现代中药质量控制工程技术研究中心、省级企业技术中心和省级企业研发中心三大创新平台，22名研发技术人员中，博士1人、硕士研究生4人、执业中药师6名、副高级职称人才3名，与南京中医药大学、安徽工程大学、安徽中医药大学等高校建立了紧密的“产学研”合作关系。
17项国家发明专利、4项实用新型专利、10项科技成果登记证书、2项省级成果鉴定证书、5项农业新品种证书、3项高新技术产品证书……公司创新成果纷至沓来，荣获安徽省科学技术奖三等奖2项，承担省级以上科研项目10余项，2023年获批设立安徽省博士后工作站。
德昌药业的转型之路，是谯城中医药产业由“传统加工”向“现代智造”蝶变的生动缩影。从一粒中药的“科技密码”出发，谯城正加速推动以饮片为主导的产业模式向中成药、配方颗粒、中药微生物合成和中药美妆产业模式转变，一幅传统产业升级的壮美画卷徐徐展开。
一台机器人的“智慧田野”
“这款机器人就是我们专门设计的除草机器人，它通过机身携带的相机可以识别杂草。”在谯城经开区的亳州中科丰执科技有限责任公司，研发总监刘科指着眼前一台绿色机器介绍。
中科丰执依托中国科学院系技术资源，以“人工智能+农业机器人”为核心方向，致力于用科技破解农业生产痛点。通过多模态感知算法、作物—杂草精准识别模型、农田环境自适应决策系统，突破了农业场景的多项技术难点，构建起多传感器农田空间感知系统，为设备提供厘米级定位与动态避障支持。
更令人惊叹的是，该公司运用深度学习开发的视觉识别算法，能够实现复杂农田环境中草害分布的实时识别。这意味着，这台除草机器人不再是“盲目”作业，而是真正实现了“靶向除草”，精准识别、精准清除，大大降低了人工成本和农药使用量。
除草机器人只是开始。喷药机器人、播种机器人也正在紧锣密鼓地研发中。在中科丰执的规划里，未来的农田将是一幅“机器换人、智慧耕种”的现代化图景：无人机巡查、机器人作业、大数据决策，农民足不出户即可掌控田间地头的一切。
这台机器人的“智慧田野”，正是谯城以科技创新推动农业现代化的鲜活注脚。从传统耕作到智慧农业，科技正在这片土地上播撒希望的种子。
一片热土的“创新磁场”
企业创新的蓬勃活力，离不开区域创新平台的强力支撑。2025年以来，谯城区聚焦区域特色产业，推动科技创新和产业创新深度融合，交出了一份亮眼的成绩单。
激活科创主体“第一动能”。该区坚持把企业作为科技创新的主力军，深入实施创新主体增量行动，截至2025年底，全区高新技术企业达98家，科技型中小企业达376家，均居全市首位，创新主体基础逐步夯实。
集链成群构筑“强磁场”。该区坚持把集群建设作为链接科技与产业的重要法宝，不断将“集群的规模优势”转化为“协同创新的效率优势”。谯城经开区荣获国家级中小企业特色产业集群、省级先进制造业集群、省级经济开发区亩均效益领跑者等称号，经营销售收入突破600亿元，吸引广药集团、鹭燕医药等70余家行业龙头企业落子布局。
关键技术实现“零的突破”。该区引导企业深耕细分赛道，亚珠新材料“等静压细结构石墨”成功入选全省首批新材料名单，填补全市新材料领域空白；济人药业等3家企业荣获安徽省科技进步奖二等奖；古井健康科技公司在合成生物领域攻克省重大专项研究。
铸牢科创平台“关键支点”。该区以“扩量提质”为导向，加速企业创新平台布局。目前，全区拥有省重点实验室2家、省产业创新研究院1家、省级以上创新平台52家。深化离岸模式，与江南大学共建离岸研发平台，开启“研发在域外，转化在谯城”新模式，江南大学与古井健康科技合作的高值化天然产物生物合成制造项目，作为全市唯一企业成功获批省科技攻坚项目，争取奖补资金900万元，成为产学研协同创新的标杆示范。谯科创谷产业园建成投用，中科安飞、中有信等5家优质企业签约入驻，平台磁吸效应充分显现。
一座城市的“活力源泉”
创新驱动的本质是人才驱动。谯城区深谙此道，在“引、育、留、用”上持续发力，全力打造近悦远来的人才发展生态。
出台《谯城区加快集聚产业人才推动“一区六园七链”高质量发展若干政策》，设立“人才服务专区”，优化人才服务保障八项举措，全年引进高层次和急需紧缺人才384名，柔性引进专家教授29名，新认定省高层次人才389名。在2025年全国通用人工智能创新应用大赛“AI+生物医药”专项赛期间，主动对接推动13家企业意向落地谯城。
从高校选聘5名教授担任企业“科技副总”，打通科研与产业壁垒；从本地企业遴选5名技术人才担任职业院校“产业教授”，实现双向赋能。促成6名高校专家与济人药业、方敏药业等6家企业签订“校聘企用”协议。建立“专员对接”人才项目服务机制，2025年共申报国家和省级人才项目39个，申报数居全市首位。
推动产学研融合，擦亮“智汇谯城·才聚药都”品牌，举办“专家教授谯城行”等系列活动39场次，落地合作项目28个，揭牌名中医工作室2个、中药材科技小院1个。积极组织企业“走出去”，11家企业携20项成果亮相省科交会；依托“双创汇”平台，组织74家企业参与专场对接，推动2家企业现场签约。
面向未来，谯城步伐坚定：全面落实《安徽省促进科技型企业高质量发展20条措施》，构建“科技型中小企业—高新技术企业—专精特新企业—科技领军企业”全周期梯度培育体系；深化离岸研发模式，主动融入长三角一体化发展；深化“双向共聘”协同机制，擦亮区域人才品牌，全面升级人才服务保障体系，推广联滔电子“厂中校”培养模式，实现学练交替、工学一体。(刘景侠 文/图)
热门跟贴