英媒报道，美国得克萨斯州一位女继承人因与昔日商业伙伴关系破裂，被法院责令支付2000万美元（约 1.38亿元人民币）的“商业离婚”补偿金。
59岁的阿比盖尔·坎普曼与61岁的马克·史密斯相识于哈佛大学的一场活动，随后两人合作在南部地区成功经营了一系列汽车经销店。
但到了2024年，他们的职业关系破裂，史密斯被其共同经营的“原则汽车”公司突然解雇。
史密斯在一项诉讼中声称，坎普曼解雇他是为了隐瞒她拥有圣安东尼奥一块土地的所有权，他们的两家经销店正位于此地，此举旨在将他排除在利润分配之外。
史密斯在提交给媒体的诉讼中指控，坎普曼利用一个“秘密的公司网络”来隐藏她拥有该土地的事实，这片土地上坐落着北美最大的宝马汽车经销店。
诉状称：“坎普曼女士故意向史密斯先生隐瞒这些机会，并独自占有，不正当地获取了本应由双方分享的数百万美元当前及未来利润。”
坎普曼否认了他的指控，并在反诉中表示，史密斯知晓土地出售事宜，但由于他们公司的结构方式，他从未有资格参与其中。
上个月，陪审团认定坎普曼故意将史密斯排除在一项“公司机会”之外，判决支持史密斯，裁定其获赔2020万美元（约 1.39亿元人民币）。
这段合作关系始于2014年，当时曾是律师的坎普曼从其商人父亲杰克·冈瑟那里获得了四家经销店。
据称，当时坎普曼和史密斯各自在汽车行业工作，随后坎普曼从史密斯的雇主那里将他挖走，来管理这些经销店。
坎普曼在反诉中声称，史密斯在表现出“特别的活力”后，“诱导”她使其成为自己的合伙人。
她还声称，并非她将史密斯从其前雇主处挖走，而是史密斯因其“将困扰她自身生意”的行为而被前雇主解雇。
史密斯表示，他握有一份协议，表明坎普曼有义务向他展示作为其合伙人可获得的任何公司机会。
该协议不涉及坎普曼从父亲那里继承的四家经销店，仅针对新开的经销店。
史密斯在诉状中补充说，他在“原则汽车”的工作为公司带来了“显著的成功”，并使他们的经销店获得了全国性奖项。
而坎普曼则声称，史密斯对公司的贡献“往好里说也是时好时坏，往坏里说则是彻底的失败”。
史密斯称，他们的生意一直发展良好，直到2024年2月，坎普曼发出一封公司邮件，称他已被解雇。
在他的诉讼描述为“最终、羞辱性的措施”中，他声称坎普曼让人将他“物理护送”出办公室。
此后，他说坎普曼向他发出通知，强制进行股权收购交易，他在诉状中称此为一场“伏击”。
史密斯还声称，坎普曼采取行动削减了“多项协议”，以降低他的薪水，他在诉状中表示，这导致他每月损失4000美元（约 2.8万人民币）。
坎普曼声称她“受够了”史密斯的“不良商业行为”，她的反诉称她因此决定终止他的雇佣关系。
直到2024年晚些时候，史密斯才发现坎普曼拥有经销店所在土地的所有权，而他们的公司每月需支付63.5万美元（约 438万人民币）租赁该土地。
他声称此前被告知该土地归坎普曼的父亲所有，而她的父亲没有义务与史密斯分享公司机会。
他的诉讼写道：“为掩盖其欺骗行为，坎普曼女士试图‘解雇’史密斯先生，并将他排除出他们共同建立、并由他担任经理、成员及合伙人的业务。她当时坚称，并且最近以一种极具破坏性和威胁性的方式再次坚称，她拥有绝对、单方面的权力，可以随意处置他们的合资企业，包括公然进行自我交易和窃取企业资产的行为。”
坎普曼在她的反诉中声称，史密斯实际上参与了该土地的购买，但由于涉及她从父亲那里继承了该处一家经销店的协议，他无权以商业合伙人的身份参与其中。
据媒体报道，陪审团经过两个多小时的审议后，同意了史密斯的说法，判决他获赔2030万美元（约 1.4亿元人民币）。
两人目前正在进行资产分割，以正式分拆他们的业务。
此外，预计他们今年晚些时候还将因一家大众汽车经销店的纠纷再次对簿公堂。
代表史密斯的律师肯尼·迈克尔斯佩格表示：“归根结底，这两位合伙人需要彻底分离，我认为我们会达成这一目标。这需要多长时间，我不知道。但我希望我们能很快找到办法，完成这次‘商业离婚’，让他们各自继续拥有和管理自己名下的经销店。至于如何达成，目前尚不清楚。”
媒体已联系双方律师寻求进一步评论。
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