3月26日,“武侯区2026年公共就业服务进校园之西南民族大学专场招聘活动”在航空港校区南区运动场顺利举行。活动当天,700余名毕业生手持精心准备的简历,在各企业展位前驻足咨询、深入交流,供需双方互动氛围热烈:用人单位精准发布岗位需求、详解招聘标准,毕业生主动展示专业素养与自身优势,共同绘就了一场双向奔赴、高效对接的就业供需场景。
本次活动以“需求牵引、场景赋能”为核心思路,武侯区紧扣高校毕业生专业特色与就业意向,精准邀请批发零售、信息技术服务等多领域优质企业进校揽才,搭建多元岗位矩阵,切实拓宽毕业生择业空间。活动现场,企业工作人员围绕岗位职责、发展前景、薪酬福利等核心内容,与学子面对面交流答疑,不少毕业生坦言,线下面对面沟通比线上单向投递更直观清晰,求职方向也更明确。现场特设武侯区就业服务专区,小武就业服务顾问主动靠前服务,为学子提供就业政策解读、简历优化、职业规划等一站式指导,帮助学生理清求职思路、找准自身定位,引导大家理性择业、有序求职。依托“岗位供给+专业指导”融合模式,活动推动供需双方精准匹配,助力学子在抢抓就业机遇的同时提升综合求职能力,实现从“被动找岗”到“主动就业”的转变。此外,同步开设网络招聘专区,打通线上线下双引才渠道,进一步延伸学子求职半径、丰富求职选择。
下一步,武侯区将持续深化“一线多元全覆盖”大就业服务体系,不断拓宽校企合作广度、挖掘合作深度,精准探索贴合高校学子实际需求的服务举措,以高质量就业服务助力稳岗扩岗、激活市场主体活力,为区域经济社会高质量发展夯实民生保障基础、注入持续强劲动力。
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