大年初二的清晨，当大多数人还沉浸在春节的团圆氛围中时，热焊组的工位上已经亮起了焊光。一个年轻的身影蹲在焊接机器旁，专注地调试着参数，面罩下的眼神坚定而沉稳。他就是王毅，淮海集团二分厂热焊组的一名氩弧焊工，也是一名刚刚转正的共产党员。
“我是党员，关键时刻就得顶上”
当紧急生产任务下达时，他没有犹豫，主动请缨提前返岗。在组长的带领下，他与焊接团队紧密配合，与其他班组协同作战，全方位提升生产效率。那段日子里，他常常是第一个到岗，最后一个离开。汗水浸透了工装，弧光灼红了面庞，但他从未叫过一声苦。正是这份坚守与付出，让产品零件焊接日产实现了提升，产能爬坡计划如期完成。
然而，王毅并没有满足于此。为了进一步保障总装分厂的装配需求，他又开始琢磨如何再提升效率。优化生产流程、缩短辅助时间、调整倒班制度、合理规划上下货时间……一系列措施下来，日产量再次提升。这份成绩，为他赢得了分厂2025年一季度、三季度立功竞赛活动集体二等功。
“创新就是解决别人解决不了的问题”
后来，近两百种焊接零件需要同步加工，焊接能力瞬间成为瓶颈。面对突如其来的挑战，王毅没有推诿，而是主动担当，迎难而上。
刚验收合格的一台自动环直焊专机和一台焊接机器人需要立即投入使用。时间紧、任务重，王毅开启了“连轴转”模式。白天调试设备，晚上研究参数，遇到不懂的就查资料、问专家。在分厂领导的带领下，他与组长、技术员密切交流，反复试验，终于让新设备成功投入生产。
结果令人振奋：某产品实现自动焊接后，良品率从95%跃升至99%；年节创价值34.7万余元；零件加工时间缩短50%；氩气耗材成本降低5.4万元。更值得一提的是，他总结出的“焊接参数标准化”，让新焊工培训周期缩短了一半，为生产效率与质量双提升注入了强劲动力。
“一个人强不算强，团队强才是真的强”
作为一名党员，王毅深知，仅仅自己过硬远远不够。他常说：“个人的成绩再亮眼，也不及团队的整体提升更有价值。”
这些年积累的焊接经验，他没有藏着掖着，而是毫无保留地分享给同事们。他主动把那些手工焊接难度大、劳动强度高、效率低、质量不稳的零件，想方设法转变为自动化焊接。在他的带动下，团队成员逐渐掌握了新技能，工作积极性显著提高，班组整体焊接合格率稳步提升。
看着同事们从畏难到自信，从被动到主动，王毅更加坚定了自己的信念：“真正的劳模精神，是‘一枝独秀’到‘百花齐放’的传承，是‘个人出彩’到‘团队出色’的担当。”
“初心不改，砥砺前行”
从一名普通焊工到技术骨干，从入党积极分子到正式党员，王毅的成长轨迹，是用汗水与智慧铺就的。每一道焊缝，都凝聚着他的匠心；每一次突破，都彰显着他的担当。
如今，王毅依然坚守在焊接岗位上。每当弧光闪烁，那蓝白色的光芒映照着他专注的面庞，也映照着他心中永不熄灭的信念——自力更生、艰苦奋斗、开拓进取、无私奉献。这十六个字的人民兵工精神，早已融入他的血脉，化作他手中焊枪下的每一道完美焊缝。
这就是王毅，一个用弧光书写人生、用匠心诠释担当的新时代产业工人。他的故事还在继续……
文图 | 晋 爽
编辑 | 何 英
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