为全面提升青年干部信息化、数字化办公能力，夯实林业核心业务工作基础，3月30日，达州市林业局开展2026年第一期“绿色大讲堂暨青年干部理论学习”活动，局机关及直属事业单位中层干部、40周岁以下青年干部职工共40余人参加培训。
达州市林业局党组成员、机关党委书记梁健出席活动并就培训纪律提出明确要求，强调全体参训干部要提高思想认识、严守学习纪律、全身心投入学习，做到学有所思、学有所获、学有所用，确保培训效果落地落实，切实把学习成果转化为推动林业工作的实际能力。
本次培训紧扣林业工作实际需求，设置理论自学与技能实操两大板块，内容安排紧凑且针对性极强。参训人员首先集中学习《当前经济工作的重点任务》《让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风》等重要文章，在深学细悟中凝聚思想共识，筑牢干事创业的思想根基。培训还邀请了市林业调查规划队业务骨干，聚焦ArcGIS软件实操应用，结合实际案例，进行全方位、精细化讲解，从软件操作技巧到实际业务应用场景，层层拆解、逐一示范，帮助参训干部职工熟练掌握工具使用方法，切实提升信息化办公和业务实操能力。
培训过程中，全体人员认真听讲、积极思考，主动交流探讨实操过程中的难点问题，在理论学习中锤炼党性修养，在技能培训中精进业务本领，现场形成了比学赶超、勤学善思的良好学习氛围。大家纷纷表示，此次培训内容贴合工作实际，实用性和指导性极强，有效弥补了知识短板，今后将把所学知识运用到实际工作中，以更专业的能力推动林业业务提质增效。
下一步，达州市林业局将持续以“绿色大讲堂”为重要载体，紧扣达州林业高质量发展工作重点和干部能力提升现实需求，常态化开展理论学习和专业技能培训，不断丰富培训内容、创新培训形式，全方位提升林业干部队伍的综合素养和业务能力，充分激发青年干部干事创业的活力与动力，为达州林业事业高质量发展注入源源不断的强劲力量。
通讯员：方月
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