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（来源：天原集团）
4月3日，天原集团党委召开党建暨党风廉洁建设专题工作会，全面贯彻落实党的二十大和二十届四中全会精神，全面梳理总结2025年度党建工作与党风廉洁建设工作情况，安排部署2026年度党建及党风廉洁建设工作，切实引领基层党建工作提质增效，推动公司党风廉洁建设纵深发展。集团公司党委书记、董事长邓敏出席会议并讲话。市纪委监委驻天原集团纪检监察组组长、天原集团党委委员、纪委书记胡宇芸作党风廉洁建设工作安排。集团党委副书记、总经理廖周荣主持会议。公司在家领导班子成员参加。
公司党委书记、董事长邓敏就当前党建工作和党风廉洁建设工作取得成效和存在短板进行了总结，深刻剖析了当前公司面临的形势。他指出，一年来，公司党委始终坚持围绕经营抓党建、抓好党建促发展，以党建685系统工程为实施路径，持续推进党建工作系统化、价值化、品牌化“三化建设”，不断推动基层党建和党风廉洁建设取得显著成效，主要体现为“6个更加”：政治思想建设更加强化，党的全面领导更加深入，党建引领作用更加彰显，服务发展成效更加凸显，干部人才队伍更加优化、从严治党治企更加严实，公司党建工作得到了系统性的提升和突破。
他强调，2026年，是“十五五”开局年，是公司持续完善“氯-钛-磷-铁-锂电”循环经济模式，“两年强基、三年拓展”计划进入拓展期的一年。在面临多重不确定性冲击，在转型升级爬坡攻坚的紧要关头，我们更需要通过党建工作把大家凝聚起来、造动起来，抢抓机遇、攻坚克难。
党委书记、董事长邓敏以“四个强化”对2026年党建及党风廉洁建设工作做出了全面安排部署。一是强化政治建设，筑牢思想根基。要始终把政治建设摆在首位，不断深化党的创新理论武装，扎实抓好树立和践行正确政绩观学习教育。二是强化党建引领，推动融合增效。在党委层面，要重点发挥好“把舵定向”作用，坚持把党的领导融入公司治理各环节、把党委领导核心作用贯穿于决策执行各环节、将党的领导融入深化改革各环节；在基层支部层面，要重点抓好“两个覆盖”，即完善组织体系建设，实现组织有形覆盖，深化载体作用发挥，实现工作有效覆盖；在党员个体层面，重点是要搭平台、强率带，通过广泛开展“极限制造·党员先行”攻坚行动、党员身边“6零”行动、“创岗设区建队立室”行动等“四个行动”，推动党员作用发挥，带动全员创新创效。三是强化队伍建设，夯实人才支撑。必须站在公司战略的高度来加强干部人才队伍建设，进一步营造风清气正的选人用人环境，提高选人用人科学化水平，强化干部人才队伍能力建设和加大战略性人才引进力度，着力打造一支“懂经营、善管理、能攻坚”的干部人才队伍。四是强化管党治党，筑牢发展底线。压实“两个责任”推动“三级组织”同题共答，抓好“协同联动”推动“六类监督”同向发力，推动“制度管权”与“数字增效”有机结合，实现从严治党、合规经营与管理效率三者统一。要持续保持“高压态势”一体推进“三不腐”，打造一个更加风清气正的清廉天原。
党委书记、董事长邓敏要求，2026年是“十五五”开局之年，公司各级党员干部要坚持党的领导、加强党的建设，始终保持战略定力、坚定发展信心，以只争朝夕的精神奋力推动各项工作实现新突破、再上新台阶，确保全年生产经营目标任务落地落实，切实以高质量党建引领公司“十五五”开好局、起好步。
集团党委副书记、总经理廖周荣主持会议
市纪委监委驻天原集团纪检监察组组长、天原集团党委委员、纪委书记胡宇芸对公司2026年党风廉洁建设工作作安排。她指出，一是要站稳政治立场，在察形辨势中把握正确方向。深刻把握“当前反腐败形势仍然严峻复杂，铲除腐败滋生土壤和条件任务仍然艰巨繁重”的重大判断，认清形势、认清风险，政治上要警惕搞团团伙伙风险，组织上要警惕选人用人风险，经营上要警惕靠企吃企风险，自律上要警惕围猎风险。二是要保持清醒头脑，在审时度势中找准问题短板。要加强管党治党责任落实，增强教育监督管理力度，提升廉洁风险防控措施，充分发挥纪检监督作用。三是要增强战略定力，在真抓实干中增强工作主动。责任落实要更有力有效，监督防控要更精准严实，纪法教育要更常态长效，队伍素质要更全面过硬，要坚定不移纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争，持续巩固风清气正的政治生态，干净干事、担当尽责，为公司持续健康稳健发展作出新的更大贡献！
基层党建述职
党政主要负责人述责述廉
会上还传达学习了中央、省、市纪委全会精神和全国两会精神，全国、全省、全市组织部长、宣传部长、统战部长会议精神，观看了警示教育片。各基层党组织书记代表向公司党委作基层党建述职。党政主要负责人向公司党委、纪委述责述廉。与会人员对基层党组织党建述职及党政主要负责人述责述廉情况进行评议。
会上，公司党委还开展了集体谈心谈话。
各单位党、政、工负责人，中层管理人员，基层党务工作人员及党工代表，团员青年代表等相关人员参加。
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