结婚、生孩子都是人生大事
这个时候有朋友可能有疑问了
在沈阳
婚假、产假分别可以休多少天呢？
今天来和小编一起了解下吧
▷沈阳婚假可以休3+7，也就是10天
《辽宁省人口与计划生育条例》第十九条规定：
依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假（3天）外，增加婚假7日
沈阳产假可以休多少天？
▷沈阳产假可以休98+60，也就是158天
《女职工劳动保护特别规定》规定：
·女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天
·难产的，增加产假15天
·生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天
·女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假
·怀孕满4个月流产的，享受42天产假
·子女不满三周岁的夫妻，每年分别享受累计十日的育儿假
《辽宁省人口与计划生育条例》规定：
符合本条例规定生育子女的，女方除享受国家规定的产假外，增加产假六十日
沈阳男性护理假可以休多少天？
《辽宁省人口与计划生育条例》规定：
依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七日；符合本条例规定生育子女的，女方除享受国家规定的产假外，增加产假六十日，男方享有护理假二十日
在沈阳，育儿假可以休多少天？
子女不满三周岁的夫妻，每年分别享受累计十日的育儿假
图源：摄图网_500681566 仅配图
沈阳职工生育津贴如何申领？
发放天数：
图源：沈阳智慧医保
生育津贴即申即享：
·参保职工生完宝宝出院结算8日后，市医保中心将通过“沈阳智慧医保”微信公众号、“沈阳智慧医保”App、支付宝小程序（沈阳医保掌上渠道）向参保职工本人主动推送“生育津贴即申即享”数据
·参保职工分娩时需单位连续缴纳生育保险费满10个月且产假期间不欠费，办理辽宁省内《生育登记单》且在沈阳市内定点医院生育住院分娩，出院结算后，医保系统将自动获取的相关数据推送给参保职工本人。未查询到数据的参保职工，也可以线上申请或持申领材料到就近的医保窗口申请
线上申请方式：
参保职工本人通过“沈阳智慧医保”App、“沈阳智慧医保”微信公众号、支付宝小程序（沈阳医保掌上渠道）申领生育津贴，查询生育津贴发放情况
线下申请方式：
参保职工本人或代办人到就近的医保窗口申请，提供本人或代办人有效身份证件及生育津贴申领材料，生育津贴直接拨付给参保职工本人
进入并关注公众号【沈阳本地宝】
在对话界面输入并发送【生育】
可以获取沈阳生育津贴申领入口/生育保险待遇等信息
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▌来源：辽宁省人力资源和社会保障厅，沈阳智慧医保，沈阳市医疗保障局，辽宁省人民政府
▌编辑：苏玖（康苏杭）
▌文章及封面图源：摄图网（已获平台授权）
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