本文转自：人民网-贵州频道
“您好，请简单做一下自我介绍。”
“在应聘之前，你对我们公司的岗位和工作内容有了解吗？”
近日，在贵州省独山县零工市场，一场跨地域的云端跨省求职活动正有序进行，面试间内视频连线声、问答交流声此起彼伏。
线上定岗“云”相约。
屏幕前，不少求职者面带微笑、语言流畅，与电话另一端的省外企业进行深入沟通，详细介绍自身就业需求和掌握技能，了解企业福利待遇和就业环境。在旁，现场工作人员全程贴心服务，不仅结合求职者求职意愿精准匹配岗位资源，还提前开展面试技巧指导培训，切实让大家吃下就业“定心丸”。
“现在有了零工市场线上面试，不用出省就能跟外省企业直接沟通，岗位详情、薪资待遇都了解得明明白白，面试通过后直接过去上班，实在太方便了。”求职者李永康说。
线上定岗“云”相约。
这场高效便捷的跨省云端招聘，正是独山县人社局优化就业服务、拓宽群众务工渠道的生动实践。
自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，独山县人社局紧盯群众跨省务工难题，围绕群众就业需求与外地企业用工需求，聚焦信息不对称、面试成本高、上岗流程繁琐等痛点，主动对接并成功促成县内人力资源机构与广州市昊志机电股份有限公司达成点对点专项招聘合作，持续深化跨区域劳务协作，推动就业服务提质增效。
线上定岗“云”相约。
“现在求职者不用跨省跑腿，在家就能和外地企业完成视频面试、线上定岗，真正实现‘人未到、岗先定，落地就能上岗’。”独山县人社局就业创业科工作员曹克贤表示，县人社局全程做好岗位匹配、面试指导和务工权益保障，帮助大家跨省务工安心省心、更有保障。
近年来，独山县人社局紧紧围绕高质量充分就业目标，通过持续建强县级零工市场、镇级零工驿站、村级就业服务点三级就业服务网络，大力推广政策宣传、线上招聘、云端面试、直播带岗、人岗精准匹配等数字化服务模式，不断优化独山数字就业线上平台功能，推动就业服务从“线下跑”向“云上办”转型、从“人找岗”向“岗找人”全面升级。
线上定岗“云”相约。
今年以来，独山县已累计组织线上招聘面试4场次，成功输送40余名务工人员赴省外企业上岗，依托零工市场平台累计服务各类就业人群500余人次。
下一步，独山县人社局将以开展树立和践行正确政绩观学习教育为契机，持续深化数字赋能就业服务，常态化开展云端面试、线上送岗活动，不断拓展东西部劳务协作的广度，让更多群众实现就近求职、便捷就业、稳定增收。（图/文 孟瑾、舒倩）
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