近日,峰学未来数学讲师大鹏离职后公开贬低前东家、低价挖走家长资源,被网友称为“首位背刺张雪峰之人”,引发职场伦理与行业诚信的热议。

  • 这究竟是咋回事?

4月15日深夜有网友发帖称,峰学未来出现第一位背刺张雪峰的人,这人叫大鹏精讲数学,他老婆生孩子的时候张老师二话不说发给他6666元的红包,想不到第一个背刺张老师的就是他。

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他说当初就是奔着张雪峰老师来的,现在张老师不在了,他不愿意守了,工作干的不开心,离职很正常,职场上离职是件无可厚非的事。

他是哈工大本硕毕业,一直觉得怀才不遇,张老师走后接管公司的不是他,而且张老师最信任的武亮,心里多多少少有些不爽。

那凭本事出来单干,大家都能理解,干的不高兴就走。又为什么说他背刺张老师呢,因为他回复家长说峰学未来的定价太贵,没必要花12999的钱。

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然后转身他私下拉家长还打着峰学未来老师的旗号,半价出售名额,要给家长填报志愿。

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这就是人品问题了。出卖东家是商业大忌,以后没有公司敢用他了。

针对此事,有网友表示,暗里接私活当然便宜,但是如果开公司,就会增加很多成本,首先租场地、商用水电费比家用高一倍还拐弯,得给员工交保险,还得给国家缴税、做慈善事业等等,凭心而论,现实社会多少名义上在单位上班而没给缴社保得比比皆是……

有网友评论,这个大鹏和家长的私密聊天记录怎么会流出来?要想人不知除非己莫为,大棚离职没有错那是他的自由,但是接私活拿羊头卖狗肉就不地道了。

也有网友认为,别道德绑架,为什么要给张雪峰公司卖命?价格便宜对普通家庭不是好事吗?

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  • 综上来看,此事看似是普通离职纠纷,实则折射出感恩之心、职业底线与商业规则的三重失衡,是非曲直一目了然。

大鹏本是哈工大本硕高材生,因仰慕张雪峰加入峰学未来,曾获张雪峰破格重用。其妻子生产时,张雪峰当即转账6666元以示关怀,既有知遇之恩,更有人情温度。

在公司核心人物缺位、团队亟需稳定的敏感节点,大鹏因未获接班权、工作不顺心选择离职,这本属职场自由,无可苛责。良禽择木而栖,追求更好发展本是人之常情,即便心怀不满,体面告别亦是基本教养。

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但大鹏的后续操作,彻底突破职业底线。他公开指责峰学未来12999元志愿填报服务定价过高,消解前东家品牌价值;私下却打着“峰学未来老师”的旗号,以半价招揽家长、承接志愿填报业务,一边拆台一边吸血。

这种行为并非合理市场竞争,而是典型的损人利己、背信弃义:利用前东家积累的口碑与客源牟利,靠诋毁旧主抬高自己,既辜负张雪峰的知遇之恩,也践踏职场基本规则。

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教育咨询行业立足之本是口碑与信任,职场立身之基是诚信与底线。大鹏自视怀才不遇,却用最不体面的方式证明格局不足。单干创业光明正大,合理定价自主竞争,家长自然会用脚投票;可借旧主名气、挖旧主客户、骂旧主牟利,已然触碰商业大忌。此举不仅透支个人信誉,更会让业内企业对其设防,最终自断前路。

此事也给职场人敲响警钟:职场可以谈利益,但不能丢道义;可以谋发展,但不能失底线。张雪峰的知遇之恩不该被遗忘,公司的平台红利不该被反噬。所谓人才,要凭实力立足、靠口碑行走,而非靠背刺与投机。体面离职,是对过往的尊重,更是对自己的负责。

对此,你怎么看呢?