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（来源：云通数科）

“公募圈又现“清仓式”卸任！百亿基金经理、医药一哥、FOF老将、华尔街精英黯然离场。根据公开信息，2026年4月公募基金行业出现了多起基金经理离职事件，其中不乏知名基金经理“清仓式”卸任，引发了市场关注。如任相栋、徐治彪、李晓西、唐棠、桂跃强等。他们的离任不仅影响单只基金，更可能对其所在公司的特定产品线或品牌形象产生冲击。”

百亿基金经理黯然离场——兴证全球任相栋

根据兴证全球基金公告，基金经理任相栋因个人原因于3月27日卸任兴全合泰（007802、007803）和兴全合衡三年持有混合（014639、014630）两只基金。任相栋的公募生涯起步于交银施罗德基金，曾管理交银先进制造混合A（519704）和交银经济新动力混合A（519778）。其中，交银先进制造混合A（519704）任职回报达90.70%，同类排名靠前，由此为业内熟知。

图：交银先进制造混合A_任相栋任职期间业绩表现

2019年加入兴证全球基金后，任相栋关注度攀升。同年10月，其在兴证全球基金的首发产品兴全合泰一经上市便获资金哄抢，认购规模突破400亿元，一日售罄，最终配售比例仅12%，创下当时基金发行纪录。2022年1月，他新增管理兴全合泰三年持有，再次获得大量资金认购。截至2022年上半年末，任相栋在管基金规模一度达到160.48亿元。然而，成为“百亿”基金经理后，任相栋因业绩波动遭受诸多争议。

特别是兴全合衡三年持有混合经历净值回撤、反弹再回撤的过程，截至3月31日，最新基金净值仍然在1元以下。截至去年年末，任相栋已掉出“百亿”基金经理行列，离任前最新在管规模为83.91亿元。

图：兴全合衡三年持有混合A近两年业绩走势

图：兴全合衡三年持有混合A近两年业绩指标

曾经的“医药一哥”彻底转身——国泰徐治彪

曾被市场冠以医药一哥之称的国泰基金明星经理徐治彪，在4月8日正式完成清仓式卸任，一次性交出旗下全部5只基金的管理权，同时注销从业资格，彻底告别公募行业，这场毫无过渡的离场，远比公告中 “个人原因” 四个字更为复杂。作为国泰基金权益线的核心人物，徐治彪的职业生涯走出了一条从巅峰到崩塌的曲线，其管理规模从巅峰时期的127亿元断崖式缩水至离任前的 25.8亿元，暴跌幅度达到80%。

图：国泰大健康A_徐治彪任职期间业绩表现

任职期间争议不断，风格漂移，业绩大幅承压

徐治彪的代表基金国泰大健康A(001645)等系列医药主题基金因严重风格漂移，重仓新能源等非医药个股争议不断。基金业绩表现两极分化，难挽规模流失与口碑崩塌。这场离场似乎早有铺垫，开年1月其率先卸任核心产品，4月彻底抽身离任。

图：国泰大健康A近两年业绩走势

图：国泰大健康A近两年业绩指标分布

图：国泰大健康A近两年排名走势

持仓严重偏离主题：国泰大健康A(001645)基金前十大重仓股中曾频繁出现与医药健康无关的标的。例如：2022年二季度：重仓遥望科技、三花智控、容百科技，三者合计占基金净值比例达28.74%。2024年三、四季度：重仓宁德时代、亿纬锂能、比亚迪等新能源产业链公司，以及高尔夫服装企业比音勒芬、化工股黑猫股份等。2024年四季报显示，非医药标的整体占比接近一半。2025年一季度：前十大持仓中仍包含宁德时代、亿纬锂能、金博股份、德业股份等新能源个股，四者合计比例达26%。

目前持仓已回归主题：根据2025年基金年报数据，国泰大健康A（001645）的前十大重仓股已全部为医药医疗赛道个股，表明其持仓风格自2025年二季度起已重新聚焦于合同约定的主题。目前新接棒的基金经理邱晓旭、赵大震、郑浩、王兆祥等，其投资风格、能力圈未知，持有人被迫 “盲盒持有”，净值震荡风险加剧。流动性承压，换手率、波动可能短期上升。

FOF老将突然离任——嘉实基金唐棠

4月9日，嘉实基金FOF核心老将唐棠突发离任，一次性卸任旗下全部 8 只 FOF产品，涵盖养老2030、2040、2050等全系列目标日期基金及领航聚优产品，其管理职责由邱成、钟景等基金经理接任。作为嘉实养老FOF产品线的核心搭建者，管理嘉实几乎全系列目标日期FOF，规模近10亿，任职期间产品业绩中等偏上，是不少基民长期养老配置的核心选择。

唐棠的代表基金嘉实养老2030混合(FOF)A（006245）近两年业绩表现良好，截止到3-31，该基金近两年年化收益为11.27%，最大回撤7.35%，年化波动10.31%。养老目标日期FOF的核心价值，在于长期固定的资产配置路径与收益风险平滑轨道，但是核心基金经理离场后，产品的股债配比、再平衡节奏、配置逻辑都将面临全面重置。

图：基金嘉实养老2030混合(FOF)A业绩走势

嘉实领航聚优积极配置6个月持有期混合(FOF)A（016737）在唐棠管理期间，尤其是近一年取得了不错的业绩。截止到3-31，该基金近一年年化收益为19.65%，近两年年化收益为16.79%，虽然最大回撤都超过了10%，跟同类基金相比回撤控制排名落后，但一定程度上满足投资者的进攻锐度需求。随着核心基金经理离任，基金进入由新任经理钟景主导的新阶段，其未来的表现将很大程度上取决于新任基金经理的资产配置能力与子基金筛选眼光。

华尔街海归精英再次卸任——信达澳亚李晓西

4月10日，信达澳亚基金发布公告宣布，公司原副总经理李晓西因个人原因离任。李晓西在信达澳亚不仅仅有高管身份，还同时管理信澳优势价值混合（013385、013386）和信澳价值精选混合（013393、013394）两只主动权益产品基金经理。在加入信达澳亚前，李晓西还曾在华泰柏瑞基金出任副总，以及担任多只主动权益产品基金经理，在2021基金大年背景下，李晓西的产品管理总规模甚至达到百亿级。

截止到3-31，信澳优势价值混合A(013385)近两年年化收益5.65%。最大回撤24.43%；信澳价值精选混合A（013393）年化收益9.02%，最大回撤24.22%。收益和回撤排名都处于后25%。从投资风格来看，李晓西始终强调高举价值投资大旗，但从实际投资效果看业绩表现一般。

图：信澳优势价值混合A(013385)业绩指标

截至目前，信达澳亚的主动权益基金主要依靠冯明远、童昌希、朱然、李博等基金经理进行管理。尽管近年来其管理的基金业绩承压，2024年多只产品净值下跌超7%，市场对其能力产生质疑，但冯明远仍是信达澳亚的“台柱子”：他管理的股票型基金规模仍占公司大头。

结语：这不仅仅是一次告别，更是一场深刻的行业进化

行业的潮起潮落，英雄的来来去去，是资本市场永恒的背景音。没有永不落幕的明星，只有不断进化的市场。这不仅仅是一次告别，更是一场深刻的行业进化。

当我们看到任相栋从百亿光环中转身，徐治彪在风格漂移的争议中彻底离场，唐棠留下他一手搭建的养老FOF产品线，以及李晓西这样的华尔街精英卸下重任，我们看到的远非表面的人事更迭，而是一场触及行业根基的自我革新——公募基金正在经历一场深刻的范式转移。对于行业而言，这是一次必要的价值回归。过去，我们太习惯于“造神运动”，将庞大的资金和投资者的期望寄托于少数明星基金经理的个人能力之上。然而，当市场周期转向，风格发生剧变，个人的能力圈、精力和策略的局限性便暴露无遗是行业为自己敲响的一记警钟——资产管理，信誉比规模更重要，契约比排名更根本。

潮水退去，方知谁在裸泳；风浪过后，才见礁石与航道。2026年春天的这场离职潮，冲刷掉的或许是过往一些浮躁的沙砾，但留下的，将是行业更加坚实的基石——对专业的敬畏、对契约的恪守、对长期主义的信仰。

最好的时代，或许不是人人皆可为“神”的狂热期，而是每一个参与者都回归平凡、坚守本分、用专业和诚信赢得尊重的“后英雄时代”。

愿离开者前程似锦，愿坚守者初心如磐，愿每一位投资者，都能在这场行业的成人礼中，找到那份穿越周期、静待花开的从容与力量。