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（来源：国电投绿色能源股份有限公司）
近日，电投绿能纪委打破传统“一人讲众人听”的单向传递模式，组织全系统开展沉浸式廉洁警示教育，旨在深入落实全面从严治党要求，切实将廉洁教育贯穿重大项目建设全过程、嵌入关键领域各环节，进一步强化党员领导干部、年轻干部及关键岗位人员廉洁从业理念，筑牢思想防线，从源头防范重点领域廉洁风险。
沉浸式廉洁警示教育全程紧扣“观、省、读、思、悟”，将五个环节深度融合、层层递进，贯穿教育全过程，确保廉洁理念入脑入心、教育成效见行见效。
以“观”警心，实景体验破除侥幸心理。每期教育均组织参训人员集中观看公司摄制的“反围猎”专题警示教育片，以案示警、以案明纪，引导参训人员深刻汲取教训。组织参训人员走进标准谈话室，沉浸式感受纪法威严，工作人员现场讲述违纪违法人员从心存侥幸到幡然醒悟的状态转变与思想历程，切实打破参训人员的侥幸心理，强化纪法敬畏之心。
以“省”促醒，靶向引导明晰履职底线。创新开展“一对一”体验式谈话，帮助参训人员明确权力边界、认清纪律底线、牢记岗位责任；谈话后设置静默自省环节，引导参训人员对照自身岗位实际，深刻反思不足、检视问题，推动思想淬炼走深走实，进一步明晰履职尽责的行为准则。
以“读”明戒，以案为鉴强化纪法意识。精心选取公司系统内职务犯罪人员忏悔书（摘编），组织参训人员逐字逐句朗读，直观感受违纪违法带来的惨痛代价。同步组织剖析案例背后的思想根源、违纪症结及严重危害，引导参训人员以案为镜、警钟长鸣，切实汲取教训、强化纪法敬畏，筑牢拒腐防变的思想根基。
以“思”践行，对照自查推动知行合一。教育过程中，专门组织参训人员结合沉浸式体验，谈感悟、找差距、定举措，引导大家从“被动接受教育”向“主动思考践行”转变，切实将警示教育成果转化为检视自身、改进工作的自觉行动，推动廉洁理念融入日常工作。
以“悟”固效，常态推进深化教育成果。注重教育成果转化，明确要求参训人员结合体验撰写心得体会、开展岗位廉洁风险自查，建立问题台账、落实整改措施，推动廉洁教育从“一次性体验”向“常态化践行”转变，实现教育效果长效化、常态化。
截至目前，沉浸式廉洁警示教育已顺利开展四期，覆盖本部及重点三级单位工程建设、招投标管理等关键岗位人员，共计 40 余名干部员工参加教育。此外，公司还通过组织庭审旁听、参观廉政教育基地、赴红色教育基地学习党的廉洁传统等方式，不断丰富教育形式与内容，着力打造精准化、常态化廉洁教育体系，推动廉洁教育向基层延伸、向一线覆盖，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。
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