失业之后，感觉不能每天这样无所事事，就想着找个轻松一点，在附近的工作。
就前段时间，在附近转悠，刚好看到社区招聘服务工作人员工作，想着刚好在附近，要求也是符合，就想着去应聘试一下。
01
社区服务工作人员，属于合同制聘用人员，主要是和街道办或者社区签订劳动合同，并不属于编制内，需要人就招聘，不需要的时候就裁掉。
即便是这样，在如今大环境之下。对比社会上很多公司和企业，这样工作也属于可遇不可求的工作。
首先离家近，又是双休，五险一金。就这样条件就打败百分之五十私有公司了，虽然工资低点，但是不压榨，工作相对轻松。
平时就是负责宣传社区安全知识，维护日常工作，处理一些简单业务，只要会电脑操作，做做表格，做做文档。
就是这么一份3-4千块工作，一个岗位出来，去面试那天才知道，初选就筛掉几百个人，面试也有几十人，几乎都是年轻人居多，看到这么多人，我就知道这份工作与我无缘了。
02
在这个年代，好像大家受不了私企那种压榨，单休工作，一天少说上10个小时，受不了领导比比划划，受够了加班，受够了工作压力。
就这样社会好像无脑涌入公务员，编制这样工作。只要能混进去，想着基本就可以躺平了。
而且我发现我身边朋友，有的是混迹职场几年之后，也开始慢慢备考，想着上岸，跟好几个老同事聊了才知道，原来身边考公的人真是越来越多了。
这个年代不知道什么时候变的，考公考编成了年轻人唯一所向往的工作。据统计，2026年公务员考试报名就有371万人，而2025大学毕业生数量1275万左右。
而录取人数却有所减少，堪比百里挑一，千里挑几人。即便这样大家还是疯狂融入考公考编这个战场。
03
不是说体制内不好，是体制内太好。跟外面私企对比有很强烈的割裂感，所以所有人都挤向同一条独木桥，把考公考编当成人生最完美的答案，最好工作。
这本身就是这时代悲哀，也是我们该反思问题。
这个社会本身就需要多种多样职业，人才，才能稳步前进运行。有人深耕技术，有人挥洒在制造业，也要有人坚守热爱，大家才能在各行各业发光发热。
可现在，年轻人的选择被不断窄化，大家害怕失业、害怕不稳定、害怕被时代淘汰，于是拼命抓住
编制这根“救命稻草”，宁愿放弃热爱、放弃可能性，也要追求一眼望到头的安稳。
最后
全民考公考编，本身就是一件很荒谬的事情，但是我们忽略改变重要性，只能让两条线越拉越远，差距越来越大。
愿考公考编是热爱的选择，不是人生标准答案...
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