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(来源:南京红太阳股份有限公司)
4月22日,股份公司总经理赵富明率队赴安徽生化现场办公,深入生产一线了解运行情况,并与公司经营管理团队座谈,面对面统筹部署下一阶段重点任务,为安徽生化高质量发展精准赋能。
在听取各项工作汇报后,赵富明对安徽生化阶段性各项工作成效给予充分肯定,指出安徽生化全体干部员工履职尽责、实干担当,在稳产提质、合规运营、现场管理等方面成效显著,整体运营态势平稳向好。同时,结合股份公司整体战略布局与年度发展目标,聚焦安徽生化核心工作,从新项目建设、生产经营、降本增效、安全环保、团队建设五大关键维度,对后续重点工作提出明确、具体、高标准的工作要求。
一是抢抓市场机遇,全力保障供应。会议指出,要锚定年度经营目标不动摇,紧扣市场订单优化生产计划,高效释放核心产品产能,积极应对原材料、物流运输压力,强化产销协同,抢抓旺季市场窗口期,实现产量向销量、效益转化,全力冲刺年度各项经营指标。
二是加快新项目推进,狠抓落地见效。会议强调,新项目是企业扩能提质、蓄力发展的核心引擎,安徽生化要紧扣时间节点,压实项目建设责任,强化各部门协同联动,高效破解项目建设中的各类难题,加快中央控制室建设,全力推动新项目L-草铵膦早投产、早见效,为企业产能升级、产业拓展注入新动能。同时要主动作为,积极申报各类项目,争取政策支持,为企业高质量发展注入强劲动力。
三是聚焦降本增效,深化精细管理。会议明确,要树立全员、全流程、全链条成本管控思维,集思广益,深挖生产、能耗、物料、运维等各环节降本潜力。通过优化生产工艺、严控物料损耗、盘活闲置资源、强化能耗管理等务实举措,实现精细化控本、科学化增效。同时要建立长效成本管控机制,常态化开展成本分析,杜绝资源浪费,持续提升生产运营经济效益。
四是严守安全环保红线,深化隐患治理。会议强调,安全环保是企业生存发展的生命线,必须始终坚守合规底线、筑牢安全红线。要常态化落实安全生产主体责任,持续深化隐患排查治理,抓实设备运维、现场作业、人员操作全流程安全管控,严防各类安全事故发生。严格对标环保法律法规及行业标准,常态化做好环保设施运维、污染物达标排放等工作,持续巩固绿色安全生产格局,保障企业合规稳定运营。
五是持续强化团队建设工作,凝聚发展合力。会议要求,要发挥团队成员主观能动性,持续强化干部员工队伍建设,搭建人才培养、成长、晋升平台,常态化开展培训,全面提升员工专业能力与综合素养。同时要加强团队作风建设,凝聚干事创业合力,营造务实担当、锐意进取、协同奋进的工作氛围,打造一支高素质、高效率、能攻坚的生产管理队伍,为公司长远发展提供坚实人才支撑与组织保障。
会议最后强调,安徽生化全体干部员工要以此次会议为新起点,以更严谨的作风、更务实的举措、更昂扬的状态,凝心聚力、紧盯目标、攻坚克难,全力推进稳产提质、降本增效、新项目建设等各项工作再上新台阶,为股份公司高质量可持续发展贡献坚实力量。
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