乌江奔涌，绿电奔流，截至 2026 年4 月25 日，彭水水电站自2008年投产发电以来累计发电量突破1000亿千瓦时，用 18 年坚守，交出了一份能源保供、绿色发展的硬核答卷。

安全管理，筑牢稳定运行“压舱石”

电站始终把安全生产摆在首位，构建 “全员、全过程、全方位” 安全管控体系，严格落实安全生产责任制，深化 “两票三制” 执行，持续推进安全生产治本攻坚，常态化开展反违章、隐患排查治理和本质安全型企业建设。建立设备全生命周期健康档案，紧盯大坝、发电机组、泄洪闸门等核心设施，筑牢电力保供、防洪度汛安全底线，连续保持安全生产长周期稳定超6650天，为千亿发电量筑牢坚实根基。

精益运维，擦亮高效运行“金刚钻”

深耕设备精细化管理，坚持 “应修必修、修必修好”检修理念，高质量完成机组等级检修、设备技术改造和机组状态检修，全面提升设备运行可靠性和健康水平。建立 “巡检—诊断—消缺—复盘” 闭环机制，细化设备维护标准，优化检修工艺，全力减少非计划停运。聚焦机组发电效率、水能利用率提升，开展设备节能改造和性能优化，实现机组 “少停机、多发电、稳出力”，把每一滴水都转化为优质电能，以精益运维擦亮发电机组高效运行“金刚钻”。

科学调度，用好流域水能“金钥匙”

立足乌江流域梯级调度优势，建立与上游电站及电网调度协同联动、信息共享机制，精准研判来水趋势和来水量大小，精细管控水库水位，在保障防洪、通航安全前提下，最大化提升水资源利用率。优化机组组合和负荷分配，提升电力调节能力，精准匹配电网需求，抢抓丰水期、迎峰度夏、迎峰度冬等关键期增发效益电，应发尽发、多发满发，既保障电网安全稳定，又实现水资源高效利用。

人才培养：锻造硬核保供 “主力军”

坚持“人才强企”，构建 “引育用留” 全链条人才管理体系，聚焦发电运行、水库调度、检修维护等核心领域，搭建技能培训、岗位练兵、技术比武、导师带徒平台，培育一批懂技术、精业务、善攻坚的专业人才和技能工匠。建立激励机制，激发职工创新创效热情，打造一支政治过硬、本领高强、作风扎实的保供队伍，以人才优势支撑企业长期稳定高效发电，为千亿发电量的实现提供了坚实人才保障。

党建引领：凝聚攻坚奋进 “向心力”

坚持党建与生产经营深度融合，深入推进 “党建引领 +” 攻坚行动，组建党员突击队、设立党员示范岗，聚焦发电量提升、设备检修、调度优化等重点任务攻坚克难，破解生产经营堵点难点。发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，弘扬 “严细实”工作作风，凝聚全体职工干事创业合力，形成 “上下同心、齐抓共管” 的良好氛围，以党建引领把方向、管大局、保落实，为千亿发电量的实现提供坚了强政治和组织保障。

十八载深耕乌江，1000 亿度绿电闪耀。这千亿度绿电，等效节约标准煤约3000万吨，减排二氧化碳超8000 万吨，为区域能源保供、长江经济带绿色可持续发展注入澎湃动能。站在新起点，彭水水电站将坚守能源保供使命，深耕安全生产、提质增效、创新赋能，以更稳健的发电保障、更优质的绿电供给，服务地方经济社会发展大局，在绿色低碳、高质量发展道路上迈出更坚实步伐，续写乌江绿电新篇章。（饶振祺）