“我原来在浙江绍兴的服装厂打工，老婆孩子一年见不着几回，老人也照看不到。现在家门口就有活干——我把在贵阳上班的妻子也叫过来了！”4月28日，位于毕节市大方经济开发区的贵州美邦新能服饰公司过渡性厂房的服装生产线全速运转，家住附近东关乡半冲村的村民欧光华动作娴熟。
生产线上，工人们干劲十足——缝纫设备的哒哒声密集悦耳，300余名工人正争分夺秒地赶制来自美特斯邦威的首批26.7万件夏季服饰订单。
与之邻近的贵州美邦新能服饰产业园项目现场的工地上，打桩重锤落地，震得脚底发麻。工人们头戴安全帽，协作有序，混凝土搅拌车穿梭往来。
贵州美邦新能服饰公司是毕节市引进的轻纺产业重点企业，从项目签约到开工投产，仅用了60多天。
“这速度，连我们自己都没想到。”站在车间门口，该公司生产负责人李功健感叹道。
时间回溯，去年11月，上海美特斯邦威服饰股份有限公司投资考察团队首次来到大方，看中了当地劳动力优势、营商环境以及辐射西南的区位优势。
时隔一月二次回访时，大方县已备好合作方案。当月底，双方签约。“人力成本要低得多，政府政策优惠力度大——这是我们最看重的硬底牌。”李功健说。
如何快速推动项目落地开业？大方县把服务“跑在”前头。
该县迅速组建7个“工作专班”驻企办公，规划、安评、施工许可等帮助企业快速代办。
更让李功建意外的是，为抢时间，大方县腾出3.79万平方米标准化厂房作为过渡生产空间。
就这样，企业负责设备选型和人员培训，当地政府积极建设保障员工宿舍、员工食堂、厂房。同时，人社部门启动“一企一策”用工服务。
“我们抓住群众回家过春节的契机，一边派出人员走访周边30多个乡镇，通过‘村头大喇叭’‘就业微信群’等发布岗位信息，一边在人流量较大的场所设点组织专场招聘会，满足企业用工需求。”大方县人力资源和社会保障局党组书记、局长喻春阳介绍，按照“企业点单、人社接单、镇村送单”模式，向该企业推送务工人员超过4000人，录用超过300人。
今年3月9日，过渡性厂房首条服装生产线投产。“我们边建厂房边生产，采取24小时轮值的方式，加班加点抢工期，就是为了让企业提前落地开业。”负责现场调度的大方经济开发区规划建设局副局长王平说，这两个月里，他有40天都泡在工地上。
“从资源到交通，从服务到招工，每个环节都比我们预期的快。目前一期新建厂房已在勘察设计，预计今年8月前交付，二期场平工作已接近尾声，正在进行排水沟、挡墙建设。”王平说。
作为大方县招商引资企业，贵州美邦新能服饰公司计划建设具备全国影响力的服装智造基地，建设面积达35万平方米，项目总投资超10亿元，年产能达3000万件以上，可带动2万人就业增收。
生产线上，欧光华动作娴熟地为衣服上着纽扣，他笑着说，“现在好了，骑车十分钟到厂里，保底3600元一个月，计件拿工资。新厂房等建好了，咱们都搬进去，活儿更多！”
贵州日报天眼新闻记者
闵建华 肖大熙
编辑 徐然
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