我是一名青年教师，学校采用的是非升即走的政策，所以，我特别想要发表论文评定职称，确保我的工作不会受到影响，但是，我的工作繁忙没时间深耕论文，之前写的2篇核心期刊投稿均被拒，这让我不知所措，很怕下一次评职称又错过。

我也看了之前被拒的审稿意见，都说创新点不足、研究深度不够。这个问题真的让人很烦恼，作为高校的教师，我不可能选择不正规的途径去完成论文和发表论文，所以，我开始考虑选择合适的论文辅导，毕竟辅导人员有论文写作和发表经验，不会像我一样迷茫。

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经过多方面了解以后，我发现艾德思是国家高新技术企业，有ISO三大国际认证和COPE出版伦理会员资质，签订正式合同与保密协议，全程都是合规的，比较适合高校教职工选择。所以，我直接选择了艾德思的论文辅导支持，发现他们除了有导师支持以外，还有学术顾问、学术督导和学术助教随时关注我的情况，整个过程也非常顺利：

1、选题创新：我是经管领域的，所以，艾德思帮我匹配到经管领域教授（核心期刊编委），结合我的教学研究方向，挖掘 “数字经济背景下中小企业财务管理创新” 的创新点，避开同质化选题。

2、论文精修：导师重点强化研究深度，补充最新行业数据和前沿文献，优化论证逻辑，突出论文的创新点；严格按照目标核心期刊格式排版，确保符合投稿要求。

3、投稿 + 返修：精准匹配了2本经管类核心期刊，协助投稿；针对返修意见，导师逐条打磨回复内容，强化论证的说服力，让论文顺利通过了返修。

不得不说：艾德思导师学术水平高，懂核心期刊审稿逻辑，不搞虚的，全程只收合同费用，没有任何隐形消费，保密工作到位，完全符合高校学术规范，评职称的关键一步全靠它！如果你还在为自己的职称评定论文写作烦恼，希望可以找到合适的途径让你的职称评定论文能够更快发表，可以随时找艾德思，让它为你的教育职称评定论文提供助力支持。