日前,宁波银行公布的2025年年度报告显示,该行2025年实现营业收入719.69亿元,同比增长8.01%;实现净利润295.29亿元,同比增长8.48%;实现基本每股收益4.29元,同比增长8.61%。

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年报披露,宁波银行2025年的员工工资、奖金、津贴和补贴总额为115.55亿元,较2024年同期的115.89亿元减少0.34亿元。根据该行在岗员工数量24857人计算,该行员工2025年的人均工资、奖金、津贴和补贴约46.49万元,较2024年同期的42.96万元增加3.53万元。

而宁波银行高管薪酬却保持200万元起步,是员工平均工资的5倍多。该行原董事长陆华裕、现任董事长庄灵君2025年的税前报酬均为275万元,该行执行董事冯培炯(代为履行行长职责)2025年的税前报酬为247.5万元,该行副行长、首席合规官、风险总监王勇杰2025年的税前报酬为247.5万元,该行副行长徐雪松、王丹丹2025年的税前报酬均为247.5万元,董事会秘书俞罡2025年的税前报酬为233.75万元。

此外,宁波银行2025年还为高管发放了2022年考核应发未发薪酬,其中陆华裕97.83万元、庄灵君88.01万元、冯培炯80.45万元,王勇杰80.45万元,俞罡90.34万元。

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值得注意的是,宁波银行2025年出现较大幅度减员。截至2024年末,该行在岗员工数量为26976人。这一数据在2025年末下降至24857人,即宁波银行2025年的在岗员工数量减少2119人,降幅接近8%。(来源:大众报业·经济导报)

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数据显示,宁波银行2025年的贷款平均利率为4.23%,较2024年同期的4.84%下降0.61个百分点。其中,该行对公贷款的平均利率跌破4%,较2024年同期的4.29%下降0.35个百分点;该行零售贷款的平均利率跌破5%,较2024年同期的5.76%下降0.91个百分点。

截至2025年末,宁波银行的零售贷款不良余额增至103.57亿元,较2024年末的93.88亿元增加9.69亿元,增幅达10.32%;不良贷款率升至1.94%,较2024年末的1.68%上升0.26个百分点。

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值得注意的是,宁波银行的零售贷款不良率出现全线上升势头。截至2025年末,该行个体经营贷款的不良率飙升至3.45%,较2024年末的2.97%增加0.48个百分点;个人消费贷款的不良率也增至1.85%,较2024年末的1.61%上升0.24个百分点;个人住房贷款的不良率为0.89%,较2024年末的0.63%增加0.26个百分点。

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年报披露,截至2025年末,宁波银行的零售贷款余额为5344.98亿元,较2024年末的5577.35亿元减少232.37亿元;零售贷款的业务占比由2024年末的37.79%降至2025年末的30.84%。该行2025年零售贷款的利息收入降至261.33亿元,较2024年同期的304.73亿元减少43.40亿元,同比下降14.24%。

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与此同时,宁波银行的零售存款业务也增长乏力。截至2025年末,该行存款总额为20248.83亿元,同比增长10.27%;其中,对公存款余额大幅增长12.84%,零售存款余额的增幅却仅为3.29%。

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数据显示,宁波银行的关注类贷款和损失类贷款余额均大幅增加。截至2025年末,该行关注类贷款余额为197.21亿元,较2024年末的152.03亿元增加45.18亿元,增速接近30%。同期,该行损失类贷款余额为51.21亿元,较2024年末的31.42亿元增加19.79亿元,增速超过60%。

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(来源:大众报业·经济导报)