来源：市场资讯
（来源：豫光集团）
未来，
充满不确定性。
行业在洗牌，
价格在波动，
竞争在加剧。
但在豫光，
我们却越来越清晰地感受到
一种确定性：
过去一年，公司营收突破千亿，跻身千亿企业俱乐部。公司党委承诺“每年为职工办一件实事”，件件有回音，事事有着落。公司正在用实际行动告诉每一位员工：你的奋斗，公司看得见；你的付出，公司有回报。
铺就奋斗者的康庄大道
回顾这几年，公司给员工的回报，力度之大、覆盖之广空前。
薪酬待遇稳步提升。职工月人均工资、社保及公积金缴存基数连续上涨。
长远保障越发完善。企业年金制度全面落地，员工将拥有属于自己的年金账户。用老员工的话说：“在豫光干到退休，不光有尊严，还有底气。”
实事办到心坎上。停车场解决了“抢车位”的烦恼，餐厅改善了“凑合吃一口”的将就，增加了职工的幸福感。
公司党委说“员工是企业最宝贵的财富”，落实在每一个细节里。公司把奋斗的“基础设施”搭建好了，物质待遇在提升，生活环境在优化，职业保障在加固。剩下的，就是看我们如何去奋斗。
双向奔赴的共赢共进
公司在弘扬奋斗精神：“以奋斗者为本，不为不奋斗者买单。”公司给我们舞台，我们就要演好角色；公司给我们待遇，我们就要拿出业绩。双向奔赴，才能共赢共进。
什么是奋斗？就是在自己的岗位上把事做成、做好、做到极致。
生产一线的工人，把炉温控稳一点，把指标提优一点，把安全守牢一点，这就是奋斗。
技术岗位的研发人员，多做一个实验，多突破一项工艺，多拿下一个“卡脖子”材料，这就是奋斗。
经营部门的业务员，多跑一家矿山，多谈成一笔采购，多创造一份效益，这就是奋斗。
管理岗位的管理人员，把流程理顺一点，把决策做准一点，把团队带好一点，这就是奋斗。
奋斗没有高低大小之分，只有真与假、实与虚之别。公司已经拿出了最大的诚意，现在轮到我们拿出最大的干劲。
时不我待的奋斗脚步
为什么说“如今正是奋斗的好时机”？因为外部有压力，内部有动力，个人有盼头。
外部有压力。行业严重内卷，主产品静态亏损，价格剧烈波动。这种形势下，公司需要每一个人的智慧和汗水。危机正是奋斗者的机会。
内部有动力。公司三大改革全面加码，“正向激励、反向倒逼”，干得好真奖，干得差真罚。奋斗者有平台、有地位；不奋斗者，终将被淘汰。
个人有盼头。公司已经用实际行动证明，你为企业创造价值，企业就为你创造幸福。奋斗的回报，是看得见、摸得着、带得走的。
千亿之后，豫光站上了新起点。“双一流”“双千亿”的目标在前，“百年豫光、走向世界”的梦想在望。宏伟目标，靠谁去实现？靠八千双手，靠每一颗奋斗的心。
公司已经铺好了路，点亮了灯，搭好了台。如今，需要我们挽起袖子、迈开步子、干出样子。
不奋斗，无豫光。豫光近七十年的历史，是一代代奋斗者用汗水写成的。今天，接力棒交到了我们手中。
如今正是奋斗的好时机。让我们拿出“使命必达”的担当，拿出“效益为先”的实干，把个人的奋斗融入企业的发展，用扎实的业绩回报公司的厚待。
奋斗的人，永远不会被辜负。而此刻，正是我们大干一场的时候。
审核/李艳 段高高
编辑/张苏娜
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