近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于加强新就业群体服务管理的意见》（以下简称《意见》），对广大党员干部做好新时代新就业群体工作提出了明确要求。制度的生命力在于执行，关爱的最好表达在于落实。我们当读懂这份制度背后的深情厚意，将《意见》精神内化于心、外化于行，把政策温度传递到位、把权益保障落实到位、把引领凝聚贯穿到位，让新就业群体在奋斗征程中收获稳稳的幸福。

倾注真情暖意，让关爱服务触手可及。新就业群体是城市运行的“摆渡人”，风里来、雨里去是他们的日常，进门难、停车难、休息难是他们直面的现实困扰。《意见》明确要求推进友好场景建设、加强阵地统筹使用，正是直指这些民生痛点、回应群众期盼的务实之举。党员干部要读懂这份政策深情，切实把服务阵地打造成为新就业群体遮风挡雨的“路上之家”，坚决杜绝“挂块牌子、摆张桌子”的形式主义问题。要主动转变工作思路，变“被动等上门”为“主动送温暖”，深入商圈楼宇、物流网点、交通站点等一线区域，精准对接外卖骑手、网约车司机、快递员等群体的差异化诉求，贴心提供热饭饮水、充电歇脚、应急救助等便民服务。要健全乡镇（街道）、村（社区）牵头，多方主体参与的协商联动机制，推动新就业群体与小区物业、沿街商家、运营平台增进理解、化解矛盾，以党员干部的“多跑腿”，换取广大劳动者的“少为难”，让每一位奔波者都能在街头巷尾感受到城市的包容善意与浓浓温情。

聚焦急难愁盼，让权益保障落地有声。近年来，算法规则不合理、收入抽成不透明、职业伤害保障不到位等问题，始终是新就业群体维权路上的堵点难点。《意见》直击行业痛点，从规范用工行为、强化权益保障、优化算法治理等方面打出制度“组合拳”，明确保障新就业群体对算法规则的知情权、参与权，为破解“困在系统里”的行业难题提供了根本遵循、指明了实践方向。党员干部践行《意见》要求，就要敢于动真碰硬、狠抓落地见效，把顶层设计的政策善意，转化为基层执行的硬核力度。要主动协同人社、交通、市场监管等职能部门，全力推动劳动合同规范签订、职业伤害保障扩面提质等关键政策落地生根，坚决不让好制度停留在纸面上、止步在口号里。要加大新业态行业监管与执法力度，对平台不合理收费抽成、流量分配不公、侵害劳动者权益等行为坚决亮剑，为广大劳动者撑起坚实的权益“保护伞”。要建好用好劳资协商、诉求恳谈机制，畅通新就业群体诉求表达渠道，让他们在切身利益面前“有话说、有人听、事能解”，真正把话语权交给劳动者，让公平正义在新业态领域可感可及、落地见效。

激活雁阵效应，让融入治理双向奔赴。新就业群体走街串巷、穿梭城乡、联通千家万户，既是社会主义劳动者的重要组成部分，也是基层治理中不可替代的流动力量。《意见》明确提出，要加强思想政治引领，引导新就业群体听党话、跟党走。党员干部肩负引领凝聚之责，就要创新基层党组织设置方式，推动党支部建在物流网点、外卖站点、运输车队之上，让新就业群体中的流动党员“离乡不离党、流动不流失、组织不断线”。要用接地气的理论宣传、暖人心的务实服务，增强新就业群体对党的政治认同、思想认同、情感认同，更要积极搭建平台、畅通渠道，鼓励引导他们主动化身社情民意信息员、安全隐患排查员、城市文明宣传员，实现“派送订单”与“传递温暖”同行、“奔波赶路”与“参与治理”并进。要健全完善表彰激励机制，大力选树宣传新就业群体中的先进典型、鲜活事迹，让勤劳致富、奋斗出彩成为行业鲜明价值导向，真正实现城市善待劳动者、劳动者奉献城市的双向奔赴、共生共荣。

新就业群体是城市发展的鲜活血脉，是中国式现代化建设中不可或缺的重要力量。广大党员干部当以《意见》出台实施为新起点，坚守为民初心、扛起责任担当，以走心的服务、过硬的举措、务实的作风，答好新就业群体服务管理这份时代考卷，让制度的阳光照亮每一位劳动者的奋斗征程，让“人人皆可出彩、人人皆能圆梦”的时代画卷更加绚丽动人。（周楠）

（《阳光评论》项目由中国互联网发展基金会网络文明建设专项基金资助支持）