近日，广州市卫生健康委员会、广州市总工会联合发布《关于2026年“广州好医护”（护士）名单的通报》。经单位推荐、资格审核、结果公示等严格程序，全市共确定20名“护理暖心服务之星”及100名“广州好护士”。
我院护理团队再创佳绩——3名骨干榜上有名！翁雪玲主任护师荣获“护理暖心服务之星”称号，毛晓群主任护师和陈洁主任护师荣获“广州好护士”称号。
翁雪玲
“护理暖心服务之星”
毛晓群
“广州好护士”
陈洁
“广州好护士”
01
护理暖心服务之星
妇产科·翁雪玲
以人文之光，点亮孕产妇的希望之灯
主任护师、妇产科科护士长、中共党员
她深耕妇产科护理与人文关怀，主导建立“哀伤辅导”专项服务，引领团队为1000多个妊娠丢失家庭提供一对一全程心理支持。通过温情告别、产后回访等暖心举措，引导家属正视哀伤，用持续陪伴为失落家庭重燃生活希望。她将叙事护理融入临床，在母乳喂养门诊倾听孕产妇诉求，帮助多位陷入困境的产妇重建角色认知，让护理回归以人为本的本质。
在优质护理创新方面，她在爱婴区构建LEARNS模式产后健康教育路径，将母乳喂养率提升至92%，产妇健康教育满意度从88.59%升至95.63%；在产房推进“一对一温馨家庭化产房”服务，通过导乐陪伴、非药物镇痛缓解产妇焦虑；主导开展“产前会阴按摩”新技术，为358例孕妇提供服务，有效降低会阴裂伤风险，提升分娩舒适度。
翁雪玲（左二）为孕妈妈送上祝福
她多次获评院级优秀共产党员、优秀护士；荣获国家卫健委医院管理研究所“提升患者就医体验”卓越案例奖、广东省护理学会优秀专科护士项目负责人贡献奖等。
02
广州好护士
护理部·毛晓群
以管理之智，筑牢护理质量的坚实根基
主任护师、护理部副主任、硕士生导师
她深耕护理工作28年，致力于护理规范化培训体系建设，首创内科护士分阶段培训、新护士规范化培训及各层级护士系统培训模式，引入信息化手段搭建护士培训信息平台，推动培训管理走向规范化、精细化。同时深耕专业学科建设，担任广东省护理学会心血管护理专委会副主委等学术职务，主导组建心血管护理专科小组，推动医院获批广东省心血管专科护士培训基地，已培养专科护士10名。
她始终将患者安全放在首位，指导6个护理质量持续改进项目获省级品管圈大赛奖项；主动承担扩容重症病房筹建任务，牵头组建重症、儿科护理预备队。作为省市首批免陪照护服务试点推进者，她主导组建护士-医疗护理员协作团队，构建多系统联动照护体系，推动医院获评市首批医疗护理员培训基地，已完成300名护理员培训考核。
毛晓群（左三）在进行护理质量督导
她多次获评中山大学及院级优秀护士；荣获亚洲医疗质量创新案例二等奖、全国仿真创新应用大赛全国二等奖、广东省护理学会科学技术三等奖、广东省优秀“免陪照护”服务优秀典型案例等。
肿瘤科·陈洁
以创新之力，开拓肿瘤护理的崭新未来
主任护师、肿瘤科科护士长、硕士生导师、中共党员
她深耕肿瘤症状管理与专科技术，精通化疗防护、危急重症抢救等技能，在PICC置管等专科技术上造诣深厚，2010年率先用改良塞丁格PICC置管术为疑难患者置管，成功率100%。她牵头申报广东省无痛、无呕示范病房及放疗专科护士培训基地，多次在省级继续教育班示范培训专业技术。
以科学精神引领专业创新，她融合AI、VR技术开展肿瘤患者心理评估干预，获国自然基金资助；研发AI症状管理预警系统，构建全流程管理闭环，应用超200例患者，获发明专利及省护理学会科技奖一等奖；打造“逸仙症状管理”智能照护平台，改善头颈癌患者院后管理，斩获多项省、国家级大奖。作为硕士生导师，她言传身教，培养指导多名护士长和护理研究生，带领的肿瘤科护理团队多次获评医院“优质护理服务先进集体”。她坚持身心同护，带领团队开展叙事护理，通过举办生日会、组建病友互助小组等方式缓解患者心理压力，帮助家属疏导照护焦虑，团队多年收获无数锦旗与感谢信，用实际行动践行医学人文精神。
陈洁（右三）在进行护理查房及培训
她获评中山大学护理学院菁英班优秀导师；荣获广东省护理学会科学技术一等奖、亚洲医疗质量创新案例二等奖、全国仿真创新应用大赛二等奖、广东省改善护理服务优秀案例三等奖等。
从病房的温情守护到管理岗位的运筹帷幄，
从传统护理的精益求精到智慧护理的创新突破，
她们是“护理暖心服务之星”和“广州好护士”，
更是千千万万坚守一线的逸仙护理人的缩影。
荣誉是肯定，更是鞭策。
逸仙护理团队将继续秉持
“博爱、崇德、求精、奋进”的院训精神，
以榜样力量引领前行，
持续提升护理服务品质，
用更有温度、更有深度、更有高度的照护，
守护每一位患者的健康与尊严，
为“健康中国”建设贡献逸仙护理人的智慧与力量。
来源：护理部
责编：黄睿、房诗婷、方兰香
初审：刘文琴
审核：欧阳霞、任毅
审核发布：杨建林
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