从滩涂到国之重器！福清核电20年，照亮东南沿海绿色能源之路|中核集团|华龙一号|工业用途核能|核工业|福清核电|绿色能源

二十载岁月流金，书写奋斗篇章；二十载初心如炬，照亮前行之路。

从东海之滨的滩涂起步到建成福建省在运装机容量最大的核电基地，从“华龙一号”首堆落地到助力“国之重器”批量化建设行稳致远，从首创重大工程党建联建到6台机组连续安全可靠运行，福清核电走出一条责任铸魂、安全为本、创新为翼、卓越致远的高质量发展之路，书写着“奋进超越”的福核印记。

福清核电全景

一、牢记殷殷嘱托二十载砥砺铸辉煌

福清核电始终将贯彻落实习近平总书记对核工业和中核集团的重要指示批示精神作为根本遵循，将安全发展、创新发展贯穿于改革发展全过程，交出一份无愧于时代、无愧于事业的福核答卷。

（一）连续建设，铸就安全高效的“福清速度”

面对6台机组“一次规划、连续建设”的机遇挑战，福清核电项目创新实施“业主主导、多方协同、一体化管理”的工程总承包模式，创造6台机组连续建设、14年不间断施工的行业业绩。贯彻中核集团“六大控制七个零”管理理念，强化业主主体责任，统筹设计、设备、施工各方资源，构建“纵向到底、横向到边”全周期安全管理体系，优化管理措施、创新施工技术，用敢为人先的开拓进取和不等不靠的实干拼搏，实现9.5个月完成从山体开挖到核岛基坑负挖的“开局冲刺”，单台机组建设工期逐步从72个月缩短至58个月的“持续提速”。2014年至2017年，1-4号机组相继投入商业运行，实现一年投运一台核电机组的“稳健登高”，“华龙一号”全球首堆以68.7个月总工期创造全球三代核电首堆建设最佳业绩，铸就兼具安全底色与创新成色的“福清速度”。

“华龙一号”全球首堆投入商业运行

（二）示范引领，探索守正创新的“福核模式”

2015年，“华龙一号”全球首堆落地兴化湾畔，我国三代核电技术从蓝图走向实践。全体建设者大力协同、勇于登攀，构建全周期、全要素、闭环式重大工程管理体系，创新运用项目管理沙盘推演、TOP10风险管理、成立领导协调小组、联合调试等机制，快速协同解决重大事项，推动模块化施工、外穹顶钢模板等关键技术，完成700余项技术难题攻关。2018年，“华龙一号”示范工程迎来建设高峰期，在中核集团党组统筹下，重大工程党建联建工作机制破茧而出，成立“华龙一号”党建工作联合委员会，形成跨单位、跨领域、跨链条的党建工作格局和协同攻坚体系。创新“委员进支部、党员进班组”，一大批“岗区队”锚定工程现场急难愁盼问题竞相涌现，党员在关键岗位、重点任务、技术攻关中当先锋、打头阵，党旗始终在一线高高飘扬，实现重大工程建设和加强党的领导“双丰收、双示范”，探索出一条以高质量党建引领重大工程高质量发展的“福核模式”。

“华龙一号”示范工程突击队授旗

（三）安全发展，创造稳定运行的“福核业绩”

核安全是核电的生命线。福清核电深入贯彻习近平总书记“理性、协调、并进”的核安全观，以二十年如一日的严慎细实、不容有失的硬核担当筑牢安全屏障。构建“横向到边、纵向到底、责任到人”的全链条核安全责任体系，秉持“预防为主、纵深防御”理念，建立“监管监督联合、内部监督联动、生产部门联建、协作单位联席、外部结对联手”五方协同机制。强化经验反馈和人因管理体系建设，推进安全生产达标、隐患排查治理、核安全文化评估，将集团“863”要领和核安全文化十大原则深植于全员全过程。以WANO卓越绩效为目标，深入推进卓越绩效管理，创新设备可靠性管理，持续优化运行策略，全面提升人员技能水平。1号机组连续安全稳定运行超4000天，多机组获评中国核电“金牌机组”称号，获评全国安全文化建设示范企业。二十载风雨兼程，福清核电累计安全发电超4000亿千瓦时，用日复一日的坚守，铸就机组安全运行的“福核业绩”。

公司领导深入现场开展安全生产调研

（四）创新发展，打造行业领先的“福核样板”

“关键核心技术是要不来、买不来、讨不来的。”二十年来，福清核电坚持创新驱动，构建系统完善的科技创新体系，科技综合实力与核心竞争力全面跃升。搭建以技术委员会为核心，院士工作站、技能大师工作室等协同的创新体系，建立16支科研团队，强化“强核心、大协作”，推动“产学研用”深度融合。一体推进重大专项攻关与人才队伍建设，520余项科研项目落地实施，培育形成以“大国工匠”“彭士禄核动力创新奖”获得者、集团青年英才为代表的高层次科技人才队伍。数智化转型扎实推进，建成行业首个全厂5G生产网络，落地全厂级实时数字孪生系统等34项智能应用，实现首台套新技术应用25项，申请发明专利289项，授权1195项。主编或参编国家、行业及企业标准71项，获省部级及以上科技奖励71项。获评中国专利优秀奖、国际发明展金奖、福建省绿色工厂、福建省科技进步一等奖等荣誉，成功入选工信部5G工厂名录，以创新之力打造“福核样板”，为中国核电高质量发展注入强劲动能。

汽轮机科研工作站揭牌成立

（五）人才强基，淬炼堪当重任的“福核铁军”

功以才成，业由才广。福清核电始终坚持“人才是第一资源”，坚持投资于人与投资于物相结合，紧扣关键领域技术攻坚和核心人才储备需求，构建四层级“融核”人才梯队体系，创新“绩效奖励+团队激励”双重保障模式，建立“生产贡献+科研创新+人才培养”三维评价体系，引导高层次人才聚焦主责主业、带头攻坚克难。“选、育、用、留”全链条人才管理机制不断完善，创新“导师带徒、岗位练兵、技能竞赛、实战历练”培养模式，建成国家级、省部级技能大师工作室与实训基地，将安全规范、创新能力贯穿人才成长全过程，建立华龙一号国际培训中心，具备全流程自主培训能力，累计向同行输出技术技能骨干700余人。二十载耕耘，培育高级技术职称人员300余人，1人入选“大国工匠”，20余人获评“全国技术能手”“中央企业技术能手”等称号，培育出一支肯吃苦、善担当、打硬仗的“福核铁军”在核电发展征程中奋勇争先。

大国工匠马红星（居中）带领团队在现场研讨技术方案

（六）文化铸魂，擦亮奋进超越的“福核底色”

二十年来，福清核电始终传承和弘扬“两弹一星”精神、“四个一切”核工业精神，与“爱拼才会赢”文化交融，孕育“奋进超越”的福核文化。福清核电将党建引领嵌入安全运行、技术攻坚、大修保障全过程，推动党建联建深化延伸，锻造形成“卓越运行”“维修铁军”“党建＋大修”等党建品牌。作风建设、能力提升专项工作常抓不懈，建立干部作风“画像”机制，以严实作风筑牢安全根基。构建“同心灯塔”文化体系凝聚人心，“奋斗幸福观”激励全员同向同行，构建“赋能建功、成长服务、强基创新”三大工作机制，让奋斗力量与福核文化同频共振。积极参与地方观音山隧道、观音埔大桥、北林水库饮水工程等民生项目建设，推动企地融合、共赢发展。建设核科普展览馆，创建“华龙宝宝开学第一课”“乡里乡亲探核电”“核电一抹蓝”等科普品牌，积极推动核科普知识进校园、进课本、进社区，累计覆盖受众超过百万人次。获评全国爱国主义教育示范基地、全国科学家精神教育基地、全国科普教育基地、全国企业文化最佳实践企业，一块块奖牌，映衬出福清核电“奋进超越”的文化底色。

“党建+大修”现场攻坚

二、厚积薄发勇毅前行谱写高质量发展新篇章

二十载风华正茂，新征程再启华章。当前，国家“十五五”规划全面实施，“双碳”目标深入推进，核电作为清洁低碳、安全高效的基荷能源，迎来前所未有的发展机遇。站在新起点，福清核电紧扣安全发展、创新发展主题，围绕“325战略”，以更昂扬的姿态、更务实的作风，奋力谱写新时代高质量发展新篇章。

（一）聚焦新“三化”战略路径，激活安全创新发展新引擎

福清核电以集约化、标准化、数智化新“三化”为战略路径，全面提升核心竞争力与现代化治理水平。纵深推进集约化，着力构建集约高效、资源最优、协同赋能的现代化管理体系，为在更高层次上实现高质量发展提供制度保障；全面深化标准化，推动卓越绩效与标准管理深度融合，将“华龙一号”最佳实践固化为行业标准、中国标准，推动管理体系与国际水平全面接轨；加速实现数智化，以5G、人工智能、大数据赋能安全生产，打造支持预演验证的“影子机组”，提升智能监控与科学决策水平，加快建设智慧安全、高效可靠的一流核电基地。

数智赋能福清核电生产经营管理全景驾驶舱

（二）接续打造和长期保持“两个标杆”战略目标，塑造安全创新发展新形象

打造“华龙一号标杆”，做中国自主三代核电技术的领跑者、全球核电合作的示范者、国家名片的坚定捍卫者，持续深化技术迭代、经验沉淀，全面彰显“华龙一号”的安全性、可靠性、经济性，支撑批量化建设与国际化推广，让国家名片更加闪亮；打造“运行电厂标杆”，做核安全的坚定守护者、卓越运营的示范引领者、行业标准的制定参与者，始终把核安全作为“国之大者”，持续完善核安全治理体系，保持机组长期稳定高效运行，推动WANO业绩持续领先，以实绩守护国家能源安全。

“华龙一号”示范工程福清核电5、6号机组

（三）构建“五大福核”，开启安全创新发展新境界

新征程上，福清核电全力构建“五大福核”战略格局，将小我融入大我，以一域服务全局，努力让每位福核人都能在时代大局中找到价值、实现成长。筑牢根基，建设更高水平的安全福核，让安全成为福核最鲜明的底色；激活动能，建设更具活力的创新福核，以技术的自主可控保障运营成本的长期可控，让创新成为驱动福核发展的强劲引擎；践行使命，建设更可持续的绿色福核，发挥清洁能源主力军作用，为实现“双碳”目标、推动人与自然和谐共生的现代化奉献智慧；强基固本，建设更富实力的开放福核，在双向赋能、多方共赢中，为中国核电国际化发展和共建“一带一路”贡献力量；凝心聚力，建设更为奋进超越的幸福福核，以高素质人才队伍支撑世界一流企业建设，让每一位福核人都在强国建设、民族复兴的伟大征程中成就人生精彩、实现奋斗幸福。