为进一步完善市场化选人用人机制，拓宽选人用人视野，充分激发人才内生动力，持续推动企业高质量发展，根据中国稀土集团总部部门工作需要及直管企业领导班子建设实际，决定面向中国稀土集团系统内外公开招聘部分管理人员岗位。现将有关事宜公告如下：

一

招聘岗位

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二

招聘范围

面向中国稀土集团系统内外符合报名条件的人员。

三

条件资格

（一）基本条件

1.中共党员，具有可靠的政治素质，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全面贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守政治纪律和政治规矩，忠诚干净担当。

2.具有强烈的事业心和责任感，认真履行岗位职责，真抓实干，敢于担当，攻坚克难。

3.具有良好的职业道德，遵纪守法，团结合作，廉洁自律。

4.具有良好的心理素质、承压能力和能够正常履行职责的身体素质。

（二）资格条件

各岗位任职资格条件详见附件1。

四

招聘程序

本次招聘包括发布公告、公开报名、资格审查、综合测试、组织考察、研究决定、公示任职等程序。

五

聘用方式及待遇

1.实行试用期管理，试用期1年，试用期满且考核胜任的正式任职，试用期计入任职时间，不胜任的，免去试任职务或解除劳动关系。

2.薪酬待遇按中国稀土集团薪酬管理制度执行，享受国家规定的社会保险福利待遇。

六

报名安排

（一）报名时间：2026年5月15日至5月21日。

（二）报名方式：报名人员填写《中国稀土集团有限公司公开招聘报名表》（详见附件）后附身份证，学历、学位证书，职称证书，执业资格证书，业绩成果证明、获奖证书、任职证明等资料扫描件以压缩文件（文件命名为：姓名+应聘岗位名称）方式发送至邮箱：glryzp@regcc.cn。

（三）请应聘者对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消招聘资格、解除劳动合同（或聘用协议）。中国稀土集团承诺对应聘者信息严格保密。

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责任编辑丨陈伊南

校对丨李虹萦

执行主编丨张灏然 陈婷

内容来源丨中国稀土集团