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出品|中访网

审核|李晓燕

5月15日,华林证券一纸公告搅动券商圈:任职两年的CEO秦湘因个人原因卸任,执委会委员董东临危受命,代行CEO职责,任期不超过六个月。这是华林证券自2021年启动互联网转型以来的第五次CEO更迭,在券商高管流动常态化的当下,此次换帅既标志着秦湘时代的圆满收官,也为这家深耕科技金融的券商开启了新的发展篇章。

技术派女将的两年高光答卷

53岁的秦湘,是券业少见的“技术+资管+实业”复合型高管,履历堪称行业标杆。中南大学计算机硕士毕业的她,早年任职华为工程师,后扎根招商证券20余年,从信息技术工程师成长为托管部首任总经理、资管子公司总经理,是证券托管外包业务的早期开拓者,见证并参与了中国证券行业从电子化到数字化的关键跃迁。2019年,她跨界实业,出任中国地利集团高管,完成了从金融到产业的能力沉淀。

2024年4月,秦湘回归证券业,接棒华林证券CEO,彼时公司正处于互联网转型的关键期,市场期待她的科技背景能为公司注入新动能。两年履职期,她交出了一份亮眼的业绩成绩单,完美契合市场预期。2024年,华林证券净利润同比暴涨1014%至3.53亿元,创下近年最佳业绩;2025年,净利润再增43.35%至5.06亿元,连续两年高增长,在中小券商中表现突出。

业绩暴涨的背后,是秦湘对科技金融战略的深度落地。任职期间,她坚定不移推进AI与大数据在业务场景的应用,依托海豚科技子公司加大技术投入,深化与字节跳动的合作,推动海豚App成为线上流量核心入口,让科技赋能从口号变为业绩增长的核心引擎。业内评价,秦湘的两年,是华林证券科技转型提速、业绩释放的黄金期,她用专业能力证明了技术派高管在券商数字化浪潮中的核心价值。

此次卸任,秦湘与董事会无任何分歧,公告明确其离职为个人原因,下一站或转向私募行业,开启职业新赛道。华林证券也对其贡献致以诚挚感谢,这场体面告别,为两年的携手画上圆满句号。

资深老将的传承与突破

秦湘卸任后,4月刚入职的董东成为“救火队长”,代行CEO职责。这位1972年出生的券业老兵,拥有近30年行业经验,履历覆盖经纪、投行、财富管理等核心领域,堪称券商全业务链“多面手” 。

董东的职业生涯扎根头部券商,早年任职大鹏证券,后深耕广发证券,积累了丰富的一线业务与管理经验;2026年4月前,他担任国盛证券副总经理,主导经纪与财富管理业务,对中小券商的转型痛点与发展机遇有着深刻洞察。加盟华林证券仅一个月便被委以重任,足见董事会对其行业经验、管理能力及业务资源的高度认可。

业内分析,董东的接任,是华林证券“科技+传统”双轮驱动战略的延续与升级。秦湘奠定了科技金融的底层架构,而董东擅长的经纪、投行等传统业务,恰好能补齐科技落地后的业务协同短板,推动科技赋能从线上延伸至线下,从流量转化为营收,实现技术与业务的深度融合。若后续正式接任,董东将面临核心挑战:既要延续秦湘时期的科技投入成效,又要平衡短期成本压力,同时推动传统业务稳步增长,带领华林证券在激烈的券商竞争中站稳脚跟。

短期阵痛

亮眼业绩之外,华林证券一季度“增收不增利”的现状,折射出券商转型期的共性阵痛,也为董东的接任埋下现实考题。2026年一季度,公司营收3.74亿元,同比增长15.19%,但归母净利润9376万元,同比下滑9%,扣非净利润降幅达12.22%。

利润下滑的核心原因,一是科技转型的持续投入推高成本。一季度业务及管理费达2.59亿元,同比增长近30%,主要用于信息技术系统升级、科技人才招聘,这类投入具有前置性,短期必然侵蚀利润,长期则是构建核心竞争力的关键。二是自营投资受市场波动影响,公允价值变动损失从去年同期的938万元扩大至8397万元,成为利润拖累,这也是全行业一季度的普遍痛点,中信、中金等头部券商虽抗风险能力更强,但也面临自营业务波动压力。

不过,透过利润下滑的表象,华林证券的核心业务增长韧性十足,为长期发展筑牢根基。经纪业务手续费净收入2.24亿元,同比增长28%,线上流量转化成效持续显现;投行业务手续费净收入1396万元,同比增长96.65%,财务顾问业务成为新增长点;投资收益同比翻倍,权益与固收类投资协同发力,展现出多元收益结构的优势 。业内认为,短期利润波动是转型期的正常代价,随着科技投入成效逐步释放、市场环境企稳,华林证券有望重回高增长轨道。

中小券商的突围逻辑与行业趋势

华林证券两年内再次换帅,看似是高管流动的行业常态,实则折射出中小券商在行业变革中的突围焦虑与战略坚守。当前,券商行业马太效应加剧,头部券商凭借资本、牌照、渠道优势不断扩大市场份额,中小券商生存空间持续被挤压,转型成为唯一出路。

华林证券选择的科技金融赛道,是中小券商差异化竞争的最优解 。相较于头部券商的全业务链布局,中小券商难以在传统业务上正面竞争,而通过科技赋能,聚焦线上财富管理、智能投顾等细分领域,能以低成本触达海量用户,形成差异化优势。秦湘的两年,验证了这一战略的可行性,而董东的接任,意味着公司将继续坚守这一赛道,在传承中寻求突破。

从行业层面看,华林证券的高管更迭,也是券商数字化转型浪潮的缩影 。近年来,多家券商引入科技背景高管,加大技术投入,推动业务线上化、智能化,科技能力已成为券商核心竞争力的重要组成部分。未来,随着AI、大数据技术的持续迭代,券商行业的竞争将进一步聚焦科技实力,中小券商唯有持续深耕细分赛道,强化科技赋能,才能在行业洗牌中站稳脚跟。

新征程,新期待

秦湘的两年,是华林证券科技转型提速、业绩跨越发展的两年,她用专业与担当,为公司奠定了坚实的科技根基,也留下了宝贵的转型经验。董东的接任,既是传承,更是新的开始,这位资深老将能否平衡科技投入与短期盈利,推动传统业务与科技战略深度融合,带领华林证券突破发展瓶颈,市场拭目以待。

短期阵痛难掩长期价值,高管更迭不改战略初心。在券商行业加速变革的当下,华林证券的科技金融之路或许充满挑战,但只要坚守差异化竞争逻辑,持续深耕科技赋能,未来仍有望在激烈的行业竞争中,走出一条属于中小券商的突围之路,为投资者创造更大价值。