5月17日是第36个全国助残日。当天上午，2026年河南省高校残疾大学生就业双选会(线下)在郑州工程技术学院(金河校区)成功举办。1100余名残疾大学生参加了本次双选会，423名残疾大学生与用人单位达成就业意向，142人现场签约。
此次双选会汇聚了104家用人单位参会，其中，18家国有企业与1家央企累计放出优质就业岗位236个。省残联、省教育厅、人社厅等多部门领导亲临现场巡查指导，实地察看招聘对接实况，与企业代表、求职学子深入交流，细致了解岗位适配、求职意向及签约成效。活动现场同步开展就业政策宣讲、求职技巧指导、创业帮扶咨询等暖心配套服务，全方位提升残疾大学生求职能力与就业竞争力。
为保障活动高效落地，前期多部门紧密协同、统筹谋划，联合召开残疾人大学生就业双选会专题动员会，面向省属国企解读残疾人就业扶持政策与各类利好举措，广泛动员省属企业主动扛起社会责任，积极吸纳残疾大学生就业。与此同时，省工商联广泛发动民营企业参与招聘，各地残联主动摸排对接求职群体，多方合力扩充岗位资源。本次征集岗位覆盖技术研发、行政办公、教育教学、物流航运、质检运维、物业安保等诸多行业领域，适配不同专业、不同求职需求的残疾毕业生，岗位覆盖面广、选择空间充足。
高校层面压实工作责任，省教育厅下发专项工作通知，统筹部署各校组织动员工作，实行一对一摸排参会意愿，统筹做好出行保障、安全提醒、岗位信息推送等服务，引导毕业生提前匹配岗位、明确求职目标。承办院校全力做好场地布置、志愿服务、医疗保障等后勤工作，为活动有序开展筑牢坚实后盾。省残联多措并举全覆盖推送招聘信息，通过基层残联点对点通知、短信推送、专人电话提醒等方式，确保省内应届残疾毕业生全员知晓招聘资讯。
本次招聘实行线上线下双线并行模式，线上招聘会早于线下活动启动，服务周期长达两个月，依托省级就业服务网络平台，提供简历投递、视频面试、政策查询等一站式云端求职服务，打破地域与时间壁垒，实现就业服务全天候不断线，线上招聘同样收获亮眼求职成果。
此次就业双选会，是我省落实青年就业部署、推进残疾人就业三年行动的务实举措，更是政企校多方携手、温情扶残助残的生动实践，既彰显了社会各界对残疾青年群体的关怀厚爱，也营造出全社会关心支持残疾人就业的浓厚氛围。
下一步，我省各相关部门将持续跟进签约学子就业情况，常态化开展岗位精准推送、就业跟踪回访、长效帮扶指导等工作，持续巩固招聘成果，用心用情助力广大残疾青年稳住就业岗位、实现高质量就业，助力青年学子立足岗位发光发热，为河南高质量发展注入青春力量。
大象新闻·河南交通广播记者 王晓宇
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