原标题：让“新”力量更温暖！湘桥区着力推进新就业群体友好小区建设
5月22日上午，湘桥区新就业群体友好小区建设现场会在城西街道海博熙泰小区召开。
会议以“现场观摩+开会交流”的形式召开，聚焦外卖骑手、快递员等新业态从业者“进门难、找路难、停车难、休息难”等实际问题，全面展示试点小区“友好场景”打造经验，部署下一阶段推广工作。
与会人员首先实地观摩了潮州·恒大城、潮州碧桂园、海博熙泰、腾瑞金域澜岸二期等4个试点小区友好场景打造初步成果。现场展示了“小哥码”快速登记通行、小区全景地图指引、专属临时停车位、暖“新”驿站等硬件改造及便民措施的落地给新就业群体的工作带来的便利。在随后召开的会议上，区委社会工作部对全区新就业群体友好小区建设工作进行部署，城西街道、桥东街道分别作交流发言，海博熙泰小区物业管理方代表、淘宝闪购平台区域负责人及骑手代表依次交流发言，分享了参与友好小区建设的实践体会。
四大“友好场景”破解“四难”痛点。近年来，湘桥区深入贯彻习近平总书记对社会工作的重要论述和重要指示批示精神，落实中央及省、市部署要求，创新探索友好小区试点建设，重点打造“通行友好、服务友好、权益友好、联结友好”四大场景。目前，4个试点小区已全面优化出入管理流程，创新应用“小哥码”实现快速通行；推出《友好小区全景图》，帮助小哥快速找到最优路线；科学划定骑手临时停车位，规范停车秩序；依托物业门卫室等空间统一设置“暖新驿站”，配备热水、应急药品、手机充电、简易修车工具等设施。同时，发动周边热心餐饮店、便利店等加入“暖新商户”，为骑手提供专属折扣或优惠套餐，让奔波中的“小哥”感受到社区的善意与温度。
从“旁观者”到“合伙人”，基层治理注入“新”力量。会议指出，友好小区建设不仅提升了新就业群体的归属感、幸福感与认同感，更夯实了思想引领和权益保障工作，为城市治理增添了温情。下一步，湘桥区将坚持党建引领，完善组织架构，凝聚流动党员力量，发挥党员示范带头作用，组建“潮邑红骑队”，引导从业人员参与社区平安建设、隐患排查等基层治理，推广“随手拍”等做法，推动新业态劳动者从城市“旁观者”转变为共建“合伙人”。
协同发力，形成可复制推广的“湘桥经验”。会议明确，将遵循“试点先行、分批推进、总结推广、全域覆盖”的思路，搭建“部门统筹、镇街主抓、社区落实、物业执行、平台协同、骑手参与”的多方联动协同工作机制，稳步扩大建设覆盖面。各镇街、各单位要协同发力、相向而行，大胆探索创新，扎实有效推进友好小区建设，让新就业群体在湘桥工作更暖心、生活更舒心，共同为湘桥高质量发展贡献“新”力量。
区委社会工作部、区住房和城乡建设局、区市场监督管理局有关负责同志，各镇（街）党群副书记，相关社区主要负责同志，4个试点小区物业管理方代表，美团、淘宝闪购、京东等外卖平台区域负责人及骑手代表，首批暖“新”商户代表等参加会议。
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